学期教务处工作计划

时间:2022-07-30 13:52:32 教务处 我要投稿

关于学期教务处工作计划汇编7篇

  时光飞逝,时间在慢慢推演,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,一起对今后的学习做个计划吧。什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编精心整理的学期教务处工作计划7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

关于学期教务处工作计划汇编7篇

学期教务处工作计划 篇1

  依据《朝阳师专20xx年工作要点》,本学期,教务处继续以“全面落实“十三五”发展规划,推动优质学校建设,深化学校办学内涵、增强学校办学活力”理念为指导,以“优化专业布局为核心,打造特色专业(群)为重点,提升专业建设水平为目标,积极深化校企合作发展,创新教育教学模式,提升教师专业实践能力,推进课程教学改革,提高人才培养质量”为工作思路,拟具体开展以下工作:

  一、做好职业教育宣讲,牢固树立高等职业教育新理念

  做好教育部20xx年6号文件《关于深化职业教育教学改革全面提高人才培养质量的若干意见》的宣讲工作,使我校全体师生牢固树立高等职业教育理念,坚持以立德树人为根本,以服务发展为宗旨,坚持产教融合、校企合作,坚持工学结合、知行合一,主动适应现代职业教育发展新趋势,培养优秀的技术技能型人才。

  二、继续深化校企合作发展,积极探索职教集团建设

  坚持“与小企业灵活合作、与大企业稳定合作、与行业全方位合作”的工作思路,充分发挥校企合作委员会工作职能,强化“产教融合、校企合作”,积极开展人才培养和产学结合创新的研究、咨询和指导,搭建校企合作科研服务平台,与域内园区(景区)企业签订合作办学协议,服务区域、行业、产业发展。按照“政府主导、自愿合作、专业相近、资源共享、优势互补”的原则,积极参与职业教育集团建设,继续探讨由政府主管部门牵头、由朝阳师专承办的朝阳市职业教育集团的建设工作。

  三、凝练专业(群)特色,逐步提高专业发展整体水平

  突出学校涉工类、现代服务类、教育类专业办学特色,围绕学校“五大专业集群”建设,以省级示范专业为龙头,大力培育覆盖面广、社会需求量大、就业竞争力强的优势(特色)专业,对优势(特色)专业的建设发展进行政策倾斜,加大师资队伍、实验室建设等方面的扶持力度。

  积极实施中高职一体化人才培养,通过“3+2”(五年一贯制专科)、“2+3”(高职专科)等多种形式构建中高职相互融通的职教专业体系,发挥学校在全市中高职一体化建设中的引领作用。

  四、加快教师队伍转型,大力提升教师职业教育能力

  围绕提升专业教学能力和实践动手能力,建立教师全员轮训制度,继续选派专业教师参加转岗、转向、国培、省培项目培训;强化教师企业实训实践,制订双师教师培养计划,选派教师到企业挂职锻炼,到域内园区(景区)调研、学习新技术,人数不低于专业教师总数的10%,专业教师五年内企业实践累计不少于6个月。

  加强以专业技术人员和高技能人才为主的兼职教师队伍建设,兼职教师比例达到25%以上,将指导学生顶岗实习的企业技术人员纳入兼职教师管理范围,加强兼职教师职业教育教学规律与方法的培训,吸引兼职教师牵头实施教学改革和项目研究。

  五、优化专业办学条件,强化实践教学基本建设

  更新实验实训设备,整合实验教学资源,通过建设“校中厂”,与企业共建校内实训基地不少于2个,创建良好的实训氛围,进一步提高实验实训室使用效益,打造一批规模效益显著、具备社会服务功能的综合性校内实训中心。

  拓展校际之间、校企之间的合作,通过建设“厂中校”,实现产学研结合,建设能满足教学需要的稳定的校外实习基地。推进与政府相关部门的合作,在职业培训、科研长信、基础设施建设方面实现共建共享,年内至少共建一个能够提供科研服务的公共共享平台。

  加快实践教学体系建设,加强校内外实习、实训环节的管理,突出行业企业职业技能标准,通过开展各类学科竞赛活动,将学科竞赛与技能训练有机结合,以国家、省级各类专业竞赛为平台,进一步调动学生积极性,提高学生的实践技能和职业能力。

  六、规范教学管理,创新教学管理模式

  从20xx级新生开始试行《朝阳师专学分制教学管理规定》,建立以学分为基本单位的学习成果认定积累制度,对全校师生进行学分制改革的宣讲,并制定详细的学分制实施方案,完善与学分制管理模式配套的教学管理细则,实行学生课程重修。

  完善通识选修课类型结构,建立人文科学、自然科学、艺术体育、教师教育、综合实践四大类通识课程体系,明确课程开设顺序和学期,建立具有一定包容性和针对性的全校通识教育体系。

  加强教学管理制度顶层设计,健全各项教学管理规章制度,建立各主要环节质量标准,注重工作流程的优化和细节管理。加强教风、学风建设,严格执行教师教学工作规范,注重学生学习过程管理,建立和完善学生学习预警机制。

  七、加强教学信息化平台建设,提高教学管理效率

  加强教务处网站、教务管理系统建设,充分发挥教务系统在其排课选课、成绩管理、毕业论文、资格审查等方面的重要作用,提升教学管理的信息化水平。

  推进网络教学综合平台的运用,大力开发数字化专业教学资源,促进优质教学资源共享,提高教学资源库建设水平。

  八、做好教学安全各项工作

  进一步完善教学场所安全制度,做好师生安全教育宣讲,严格教学场所安全检查,抓好实践环节安全管理。

学期教务处工作计划 篇2

  一、指导思想

  根据上级精神,综合督导的建议,学校新发展规划,为架构精细化、高质量、高效能学生为本的课程框架和教学模式,打造充满智慧、富有爱心的教师队伍,创建校际间高层次的交流合作,本学期教导处将着力于学校课程、校本培训、教与学质量的提升。完善优化教学教务管理,加强教学过程性监控,坚持绿色教育质量观,落实好校课程计划,积极构建教师发展和研修共融成长专业生态。

  二、工作目标

  1、完善优化教学教务管理,加强教学过程性监控。

  2、拟定备课组评优方案,进一步推动教研组备课组活动有效开展。

  3、教研组试行有选择的跟踪听课,挖掘教学效果显著的教师的教学经验,形成个案,进行分析,组织一次教学经验交流会,对好的经验加以宣传推广。

  4、围绕我校“明理·尚德”智慧校园的办学理念,办好校园开放日活动,积极宣传我校。

  5、聚焦课堂,探索高效课堂策略,把握全科的教学质量。

  6、从课堂育人、校本作业、分层辅导入手,优化国家基础型课程校本化实施,建设控初特色育人课程。

  7、按照上级要求,做好初三中招中考工作,完成既定目标。

  8、树立“以人发展为本”的理念,创建教师群体的学习型组织,建设一支拥有“敬业爱生、合作进取、创制高效”的教师队伍。

  9、继续保持好特色,加强科技教育、校本课程建设,促进学生个性发展。

  三、具体措施

  1、进一步优化流程,加强教学工作组织管理。

  继续引进先进的教学、管理软件,利用信息技术优势,完善优化教学教务管理。

  继续加强对教师日常教学,教研活动监控,通过教案作业检查、听课、学生座谈、家长问卷多途径、多角度、多层面掌握信息,捕捉薄弱环节及时指导改正。

  引进激励机制,拟定备课组评优方案,促进组室建设,以进一步推动教研组备课组活动有效开展,充分发挥他们在教学工作中管理实体作用。

  教研组试行有选择的跟踪听课,挖掘教学效果显著的教师的教学经验,形成个案,进行分析,组织一次教学经验交流会,对好的经验加以宣传推广。

  2、聚焦课堂,探索高效课堂策略,把握全科的教学质量。

  (1)、学校领导深入各备课组,参与备课活动。备课组长做好本学科的教学安排,细化并有侧重的安排好各阶段的教学内容,特别是第一、第二轮的复习计划。与备课组老师充分交流,发挥集体的智慧,打好团体战、攻坚战。

  (2)、聚焦课堂教学,探索高校课堂策略。商讨合理可行、符合不同教学班现状的有效复习模式和方法。加强教学常规管理,提高常态课教学质量,切实贯彻讲练结合、精讲精练的原则,各学科向40分钟要质量。年轻教师要多听骨干教师的课,多请教、多问、多琢磨,多做题。

  (3)、及时分析改进。在重要考试结束后,各备课组要认真进行质量分析,及时诊断,努力反思,找出教与学中存在的问题,提出改正措施,及时解决考试中出现的问题,调整下阶段复习计划,使复习工作更具有科学性、针对性,更富有成效。

  3、优化国家基础型课程校本化实施,建设控初特色育人课程。

  (1)从课堂育人入手

  依托我校特色拓展课程:心理、击剑、软陶、国学等,促进学生的全面发展,学科素养和人文素养培养并重,表现为和谐的师生关系、良好的互动交流。加强课程评价:学校评价、教师自我评价、学生评价(问卷调查、座谈)等,培养学生良好的学习态度、科学态度和科学精神、合作精神和交流能力、研究和解决问题的能力。

  (2)从校本作业入手

  认真研究课程标准,明确各学科各阶段课程目标、内容、实施策略、资源需求等,围绕课程标准和教学要求,充分研究学情,继续推进创智课堂校本分层作业的实施,深入了解、检查现行校本分层作业的使用、批改、订正情况,制定标准,优化实施。逐步修订完善现行校本分层作业,建立起校本题库,向减负增效目标迈进。

  (3)从分层辅导入手

  针对不同学生特点,继续对学生进行分层教学的探究,关注教师分层辅导的有效性和持续性,通过各种途径,请优秀备课组介绍、展示、学校推广此类经验。贯彻因材施教原则,促进各类学生在原有基础上有所进步,从中探索培养学科尖子生的规律和帮助困难学生提高的策略。

  4、按照上级要求,做好初三中招中考工作,完成既定目标。

  初三中招中考的工作是学校工作的重中之重,本着对初三毕业班学生认真负责的态度,踏踏实实、严谨踏实地按照区教育考试中心的要求,完成从学生中考报名、体检、推优、一系列公示、志愿填报、升学咨询等相关工作。

  召开初三教师会议、初三学生大会、学困生座谈会等,积极沟通、听取建议、师生同心,以积极心态迎接中考。

  开好两次初三家长会,宣传中招政策,指导志愿填报,接受家长咨询,做好服务工作。

  组织好体育中考、政治中考、中考的带队、考务相关工作,为师生保驾护航。

  5、激发自我发展内驱力,外引内动、搭建历练展示平台,实现共同愿景。

  (1)、继续加强教师自主学习研修,组织开展悦读活动,在岗教师读业务书籍一本或业务文章数篇,交一篇读书笔记或心得体会。

  (2)、各教研组要积极营造学习型群体氛围,学理论,领会各学科教学基本要求,了解中考精神和动态,观名师课、听名师讲座。

  (3)、组织学研社成员开展一次“我的智慧课堂”教学研讨交流活动,重点关注创智课堂知识容量,思维含量、训练密度、课堂提问、课堂效率问题,搭建教师自我展示、相互切磋学习的讲堂,通过说课、开课、听课、评课,通过公开自我、倾听回应、聚焦问题,做好课堂教学的实践交流,为智慧课堂增值添彩。为“教学能手"评选做好储备。

  (4)、重视教师专业发展需求和想法,组织教师修订个人发展规划,引领教师将规划和学校新修订的发展规划有机融合,同时做好过程管理和指导,开好阶段评价会,对目标制定和达成评价适时和教师进行双向平等沟通,以助力教师成长。

  (5)、继续做好数字团队建设,以“智慧云课堂”项目课题研究为引领,进一步推动学校教育信息化从应用走向深度融合创新进程,优化课堂教学,切实做好减负增效。

  (6)、重视对结对教师做好管理工作和指导工作,对区见习教师培训随访工作做好准备。

  6、继续保持好特色,加强科技教育、校本课程建设,促进学生个性发展。

  (1)、继续做好创新拓展日课程“五有”和“三落实”的管理工作。同时充分发挥特色课程优势作用以及教师的特长,积极探索课程评价方案研制,提升课程内涵和质量。

  (2)、做好校本教材自查工作,继续开展好创新拓展日课程设置情况网上问卷活动,组织好20xx年度优秀指导教师评选工作。

  (3)、继续做好基于物理科学的创新实验室建设和区域创新实验室联盟校要求的相关工作。

  (4)、做好校语言文字达标工作情况自评,继续发挥语文教研组的'作用,充分利用语言文字课程、语言竞赛、语言教师的优势,做好20xx年迎检工作。

学期教务处工作计划 篇3

  一、 指导思想

  认真贯彻落实市、区教育局、校长室的工作要求,结合我校教育教学实际,坚持以人为本和全面协调可持续发展观,大力开展教育创新,不断提高教育质量,努力办好让人民满意的教育,继续为形成教师爱教,学生乐学的教学氛围,继续为我校申报省级特色示范初中夯实基础。

  二、 工作思路

  坚持“以教学为中心,以质量求生存”作为教学宗旨,从规范教师的教学行为为突破口,全力以赴抓初三高三,扎扎实实打基础,形成“强初三、高三,抓中考、高考,拼档次,打基础”这一总体思路,争取使今年中考、高考和初一、初二、高一、高二年级的期末考试双丰收。

  三、 具体措施

  1、抓教学常规管理,做到教学工作制度化,教学要求标准化,教师工作系统化。

  (1) 抓好教学人员坐班检查督促工作,落实教职工考勤奖惩措施,规范教职工请假调课制度。

  (2) 加大对教学过程的督查力度,落实教学值班制度,对于早读及课堂教学实行全方位督查。

  (3) 执行并不断完善我校教导处制定的《考试管理条例》,抓考风,促学风。

  (4)每学期两次备课笔记检查,一次作业检查,两次班级人数核对,检查及核对结果进行公示。学期各项计划的制定,学期末的各项总结,将这些常规管理形成制度。

  (5) 坚持月考、联考制度。

  (6)抓好质量分析。重点抓好期中、期末考试质量分析,增强教师的竞争意识。对教学效果差的老师,教导处要实行谈话制度,督促其认真总结分析,找出原因,订出切实可行措施。

  (7) 根据《遵义县先进教研组评估细则》,评选先进年级组。

  2、高举教研兴校旗帜,加强教学研究,加大教改力度。没有教研的教学是没有灵魂没有观点的教学。教研是提高教育教学水平的必由之路。本学期教导处计划紧紧围绕教学工作,将教研工作抓实,要有新思路,要有新举措,努力开创我校教研工作的新局面。

  (1) 抓好业务学习

  本学期业务学习要制定计划,要定时,定人定内容。同时学习内容及形式要灵活多样,讲座、观摩、说课、研讨等交叉进行,切实将业务学习抓出实效。

  (2) 完善集体备课制度。以备课组长为主持人,加强同年级同学科教师的集体备课。

  (3)校内公开课及听课活动。本学期教导处实行统一安排公开课及推门听课相结合的方式组织听课活动。教师一学期听课不少于10节,行政人员停课不少于20节。

  (4) 四月份各教研组要精心组织,群策群力,推出精品课,学校组织面向全市的公开教学日活动,树学校形象,推教师成名,再推教改新高潮。

  (5) 教导处认真组织七、八年级西部十四校联考,充分发挥我校辐射作用。

  (6) 加强电化教学管理,使学校现代化教育技术迈上新台阶。

  (7) 教研组要以课题研究为目标,开展教研和教育教员,团结协作,力争每一个教研组都有一个市级以上的课题,并力争省级立项。

  (8) 鼓励和支持教师申请报市骨干教师,学科带头人,符合条件的教师要早做准备,材料准备要充分。

  3、 加强毕业年级工作

  一是毕业年级实施目标管理责任制。对学校提出的中考任务目标要层层进行分解,落实到具体班级和教师。

  二是搞好中考形势分析,合理安排好各项复习。要制定好各轮复习计划,确定复习方法,复习内容。要密切注视中考动态,及时调整复习角度,复习进程。要认真研究中考说明,以指导复习工作。要加强题型题组的导向性训练,加强应试指导。

  三是以规范行为规范为工作重点,稳定两级秩序,创设良好的学习情境和积极向上的学习氛围。学期初,学生要进行一次目标定位和志愿填报。

  四是抓好学生特长的培养,理化生实验操作的指导,体育测试项目的训练。

  五是加强学生能力培养,课堂教学要以精为主,讲练结合,要面向中下档题,精选题目,难度、数量要适宜,讲解由浅入深,深入浅出,讲透彻,找出方法、规律、关键点,提高复习质量。

  六是搞好分层辅导,整体推进,在大面积的基础上,力促尖子生。

  七是加强应试策略的指导,每次联考都要搞好解题技巧、答题规范性以及应试心理等方面的指导。

  八是修订中考质量评价标准和终结绩效考核办法,加大考核区分度。

  4、加强体育与卫生工作,增强学生体质。

  认真抓好“两课两操”。定时举行生理卫生和保健知识讲座,加强身心健康教育,提高学生身心健康素质。

  5、加强招生宣传,力争超额完成招生任务。

  教育的竞争日益激烈,为确保我校教育教学的可持续性发展,今年的招生工作,教导处将配合校长室、党支部,要做到:思路清晰;判断准确,决策科学,措施得当,效果显著。今年招生工作将有三个重点。

  教书育人是我们每位教师的职责,让我们携起手来,为我校更加灿烂的明天而努力奋斗。

学期教务处工作计划 篇4

  一、指导思想

  以科学发展观为指导,遵照学校工作计划,突出教学中心地位,贯彻“政策、管理、服务”六字方针,全力打造质量品牌,全面提高学生素质,实现“低进中出、中进高出”的人才培养目标,为“办人民满意教育”做贡献。

  二、工作目标

  1、执行国家课程政策率达到100%;课外活动、专题教育全面启动。备课组、教研组建设工程进入攻坚阶段。

  2、非毕业年级教学质量(人均分、及格率、优秀率)在全区“保三争一”。

  3、毕业年级在稳定满分、华一、实验、洪高、省示范5个层面优势的前提下,努力提高市示范、普高、一次性合格3个层面的竞争力,尤其是普高升学率力争达到70%。

  三、全面落实课程政策

  端正办学思想,规范办学行为,严格执行国家、省、市、区教育行政部门颁布的有关政策精神,按课程计划制定课表,开足、开全规定课程,为提高学生综合素质服务。

  1、重视音乐、体育、美术、劳技、信息等学科教学;加强国防教育、科技教育、环保节能教育、健康知识和预防流行病教育;积极开展兴趣活动,发展学生特长;重视校本课程的研究和开发,利用学校自身优势,从整合学科教学、德育教育、学校和教师资源入手,开发独具特色的校本课程。

  2、要求教师切切实实减轻学生的课业负担,提高课堂教育质量,严格控制学生每天的作业量,杜绝乱征订资料现象。

  3、本学期重点工作:

  (1)体育:课外体育活动启动。

  (2)音乐:组织并培训一个特色乐队。

  (3)美术:文化衫设计制作展览。

  (4)科技:传统项目形成特色。课堂教学展示。

  (5)心理:举办一期讲座。

  (6)环境:办一期专题教育展板 。

  四、切实加强常规管理

  教学常规应该包括教师的教授常规和学生的学习常规两个方面。

  (一)教师教授常规管理

  序号

  项目

  重点

  目标

  考评办法

  1

  备课

  在个人钻研、集体备课基础上撰写教案。

  按优质课标准备好常规课。

  检查教案本

  2

  上课

  落实课堂学习常规

  消灭学生闹堂、睡觉、分神现象。

  看干部巡堂记载

  3

  作业及测试

  ①题目精,批阅细,讲评及时

  ②尝试分层作业,分层测试

  ①作业及测试效益高

  ②消灭不做作业,抄作业现象

  检查作业本、

  测试卷

  4

  课外辅导

  培优补差

  每周有落实。

  学生评价

  5

  期中期末调考

  组考、监考严密认真

  学生无提前交卷、无作弊。

  学生评价

  6

  质量分析

  围绕教学质量进行反思性研究

  有反思目标、案例、分析、互评交流。

  检查《自修—反思报告册》

  7

  备课组建设

  充分发挥“同伴互助,名师引领”作用,统一教案、作业、测试。

  缩小班际教学质量差距。

  看期终调考成绩

  8

  教研组建设

  自主组织一次全校性活动。

  (时间由教务处统筹)

  活动氛围浓厚。

  教研组

  期终互评

  (二)学生学习常规管理

  学生学习常规管理是优化学生学习过程、提高学习质量和效益的重要环节,对提高学科教学质量、促进学生终身发展意义重大。学生学习常规涉及课堂、作业、复习、考试、课外学习等方面,其中课堂学习常规最为重要。

  本学期重点抓好学生课堂学习常规管理, 教师应该高度重视并严格要求、扎实训练学生,引导学生课前预习、静心候课、全心上课,建立健全必要的课堂学习规范,减少直至消灭课堂疯闹、讲话、睡觉、吃东西、起哄、趴在位子上、下位、分神、瞎岔嘴、做其它与课堂学习无关的事等10种现象。

  (三)九年级教学管理

  1.复习课、试卷讲评课研讨。

  2.命题研究。毕业班教师模拟中考命题,原创2套/人。

  3.月考。做好命题、阅卷及分析工作,诊断到位并整改到位。

  4.学科治薄。全面关注满分、华一、实验、洪高、省示范、市示范、普高、一次性合格等8条线的临界学生,找准“薄弱学科”,落实“治薄责任制”。

  五、努力提高服务水平

  教务处工作人员应遵守学校规章制度,热爱本职岗位,增强服务意识,加强业务学习,努力提高服务水平和工作质量。

  1、功能室管理人员(实验室、图书室、微机室、多媒体室)要健全管理台帐,加强养护工作,随时经得起突击性检查。同时积极创造条件满足一线教学需求,提高各功能室的使用率

  2、认真、严密组织期中期末考试和毕业年级月考工作。

  3、做好课本、辅导材料、练习资料等的订购、发放和管理工作。

  4、超前计划,做好因学校工作临时或依惯例变化而引起的相关调整事务(课表、作息时间表、铃声);及时通知学校各领导、各部门及全体教职工。

  5、保存、整理好日常工作资料档案。

  6、按要求完成学校领导布置的其他工作。

  7、增强保密意识,加强安全防范,保持零事故记录。

学期教务处工作计划 篇5

  (2)教研组针对老师上课情况组织评课、研讨。

  (3)观摩优质录像课并作相关研讨。

  4.集体备课

  (1)备课组研究课(单周);

  (2)个人自查备课、课堂教学和作业批改。

  5.相关教研组业务学习展示交流活动。

  6.抽查一次作业(三年级家庭作业,第二学段课堂作业)。

  7.抽查音乐、体育、美术、微机等小学科教师备课、上课情况。

  8.组织一~五年级部分学科教学质量抽测;六年级阶段性质量抽测。

  9.检查各年级地方、综合实践课、校本课程开展情况。

  10.抽查午间活动。

  11.安排一组教师赴小伊乡中心小学送教。

  五月份:

  1.业务学习

  (1)青年教师同题会课。

  (2)教学骨干一轮示范课;主题研讨课(二)。

  (3)个人自查备课、课堂教学和作业批改,教研组长检查并及时与任课教师反馈。

  2.集体备课

  备课组研究课(单周);研讨教学片断设计,填写好课堂教学改进个人自查表。

  3.一年级~五年级语、数、英三科基础知识质量抽测。

  4.六年级阶段性质量抽测。

  5.安排一组教师赴浦南中心小学送教。

  6.安排一次综合实践活动汇报课。

  7.抽查一次作业(三年级~六年级大作文、小练笔,美术作业)。

  8.抽查语、数、英教师备课情况。

  9.随机抽查校微机、科学等学科上课情况。

  10.随机点课。

  11.抽查午间活动。

  12.检查各班课前一分钟候课情况,随机抽查室外课及专用室教师点名簿使用情况。

  六月份:

  1.业务学习:

  (1)复习课会课,主题为“如何提高学生复习的高效性”

  (2)个人自查课堂教学情况,集体互评,学校组织检查。

  2.集体备课:

  (1)备课组研究课(单周);

  (2)个人自查备课、课堂教学和作业批改,填写好课堂教学改进个人自查表。

  3.抽查家庭作业及备课情况。

  4.小学科期末知识检测。

  5.加强补差提优工作;组织六年级模拟考试。

  6.进行毕业班动员大会。

  7.做好毕业班学籍管理工作。

  8.做好期末考试各项工作。

  9.组织教师交齐论文、教案、总结等材料。

  10.组织六年级毕业考试。

  11.协助学校做好一年级新生的招生工作。

学期教务处工作计划 篇6

  一.整体构想

  1.以“行风评议”为契机,对照相关要求,改进工作作风、规范工作方法、提高工作效率。

  2.紧紧围绕“教学是中心”这一主旨。进一步建立和完善各项管理、考评规章。走科学化、制度化的管理之路。

  3.牢固树立“服务教学、服务老师、服务学生”的主体意识,端正工作态度,提高服务意识。克尽工作职守,为我校教学质量的稳步提高尽职尽责。

  二.工作要点及措施

  (一)常规教学管理

  1.加强教师教案的检查工作,查实教案的“六备”情况,本学期将对全校教师的教案进行一次抽查、一次普查。

  2.明确课堂教学要求,加强老师的上课情况检查。

  3.对作业的布置、批改、讲评提出明确的要求,本学期对学生作业进行一次普查。

  4.做好早辅导、晚坐班的安排,落实好检查工作。

  5.加强学生对学校教学管理、老师教学意见的收集,及时做好反馈工作,并根据学生普遍反映的问题提出整改措施。本学期要进一步做好学生对教学的评议工作。

  6.进一步规范实验室的管理工作,配合科任老师把实验教学工作搞好。

  7.本学期阅读课不进阅览室,只由任课老师统一借齐人手一本书刊至教室阅览。

  8.对各学科的测验、检测、月考、进行跟踪掌握,做好高一、高二的教学质量抽查工作。

  9.教师所需要的教参首先一定要去资料室借阅,资料室没有的,要有资料室管理员、教务处负责人签字才可拟购,否则个人自己购买(试卷、词典等工具书不在拟购范围)。

  (二)教学、教研工作

  1.编排好本学期的教研专刊出刊表,并做好检查评分工作。

  2.对每周一次的集体备课活动提出要求,检查落实。并做好每次备课组活动的考评工作。

  3.根据上级部门组织的“六个一”活动,加强教研组会的理论学习。

  4.认真组织好新、老高三教师座谈会。

  5.本学期从第三周开始,安排高三老师的互听课活动。

  6.落实各教研组的示范课、公开课、知识讲座、说课竞赛活动。

  7.合理安排教师参加校外高考研讨会,各项教学、教研活动。

  8.本学期进行一次教师听课笔记,业务学习笔记普查。

  9.协助地理教研组举行中青年老师说课竞赛。

  (三)教师队伍建设

  1.继续做好新老教师“师徒结对”工作。跟踪检查“师徒结对”工作的进展情况。对新老师的教案,作业布置,听课情况进行及时检查。

  2.讨论修订好“永丰中学骨干教师评选细则”,使之真正成为推动我校教师自我加压、自我完善的助推剂。

  3.安排新老师汇报课。

  (四)考试工作

  1.认真组织好期中、期末的命题、监考、改卷、统分、数据统计工作。

  2.合理安排各学科的月考、检测工作。

  3.加强学生的“诚信”教育,严肃考风、考纪。

  4.认真组织好高三学生的高考报名工作。

  5.组织高三年级的四校联考工作。

  6.做好高三年级实验会考工作。

学期教务处工作计划 篇7

  (一)加强教学常规管理,提高教学质量

  教学质量是学校工作的灵魂和生命线,学校教学质量的高低,关系到学校的生存和发展,关系到广大教师的切身利益。因此,全体教师要树立质量意识,认真牢记“学校工作以教学为中心,教学流程以课堂为中心,课堂教学以学生为中心”的教学质量观,切实把提高教学质量工作抓紧抓好。强化常规管理,向高质量的管理要效率。以更加积极的心态,迎接区教育局10月和11月对全区各学校和教师进行的满意度调查测评;把常规教学各环节落到实处,是保证教学质量的关键,教务处将继续配合学校督导室加强对各教学环节的检查和督促,保证教师“教”的常规和学生“学”的常规都能得到落实,并把检查结果作为教师评价的主要依据。积极做好江苏省职业学校“三项规范”检查迎查工作。对照要求,抓实抓好整改提高。

  1、坚持“四查一听”,狠抓课堂教学

  “四查”:一是检查教师教案、期中检查作业批改、实验实训指导情况;二是随时抽查课堂教学与进度;三是检查教学出勤;四是检查教学效果。

  “一听”是指加强听课。本学期听课重点和依据仍以教学进度的制定和实际教学内容的落实上。学校各级行政领导、教研组长须深入一线随时听课,加强对青年教师不定期的听课。

  2、目标和过程管理相结合,强化教师的常规意识

  抓实“两课”评比,以教研组为单位,教务处组织落实,力争省级示范课、研究课同比量的突破。

  教师要认真备课、上课,认真批改作业,准时上、下课,认真组织课堂教学,严格教师日志填写制度并核实登记出勤、违纪等情况。

  教师要对学生学习的全过程负责,整体优化课堂教学,努力提高课堂教学质量。教务处通过听课、学生座谈等了解教学情况,做到有计划、有布置、有检查、有反馈、有督促、有制约、有总结、有提高。

  认真做好课程学业水品统测工作,确保考核质量。

  (二)、学习型教师团队建设

  1、加强教研组建设

  “以学科教研组为单位”已成了我校教学管理的一种特色。利用学科教研组这一平台,通过“两课”评比、教学示范、新进教师汇报课等多种途径和形式,加强教师的课堂教学行为。不断强化学科教研组的教研常规,主要包括定时间、定地点、定内容、定主讲人的教研组活动及组内研讨课、高级教师讲坛的听课及评课活动等。继续加强学科教研组建设,充分发挥学科教研组在学校教学工作中的作用。

  2、加强青年教师培养

  要把青年教师培养与培训作为重中之重,充分利用学校的人力、物力、财力,把长远目标与现实要求结合起来,把培训、教研、教学融为一体,鼓励青年教师干一行爱一行,钻一行精一行,要求做到:一年“结对子”;二年“压担子”;三年“出特色”;四年“露头角”;五年“拔尖子”,让青年教师尽快成长,脱颖而出。

  3、加强“双师型”教师和骨干教师的建设

  本学年要求各专业教师积极参加职业资格证的相关考试并持“双证”上岗,鼓励非专业课教师考取专业技能证书。继续创造条件安排一批骨干教师参加各类培训,鼓励有条件的老师参加学历提升,安排一线老师到企业实习。

  4、完善讲、听、评公开课制度,增强教师业务能力

  公开课要认真组织,精心安排。每个学科教研组的每位教师要认真至少上好一堂公开课并努力成为校级示范课。对公开、示范课的要求是:①学科教研组长提前通知授课人做好授课准备,共同确定授课内容后,实行集体备课;②必须有教案的打印、课件资料;③听课后要本着帮助同事,互相学习的态度,客观公正地进行集体评课;④评课时间要定在当天进行;⑤本组教师无特殊情况,必须全部参加。各组推荐1-2名教师参加学校“魅力”课堂月活动,切实提高课堂教学质量。

  (三)合理安排教务工作,为教学一线服务好

  1、根据《中等职业学校学生信息管理系统》的要求,规范学籍管理工作,按时完成20xx年新生学籍申报工作。及时掌握和检查、核定各班学生人数及学籍变化情况,做到电子信息准确无误。

  2、合理、高效地进行教学调度。严格执行课程计划,在有利于提高学生学习效率、有利于教师教研、有利于教学资源充分利用前提下精心排好课表,开齐、上足、上好各科。坚决做到总课表、班级课程表、教师任课表“三表”统一。全体教师要坚持做到按日课表上课,自觉认真地上好每一堂课,不得随意更改、调换、挪用课程,及时做好调代课安排并做好记录。

  3、深入了解师生对教学安排的意见并不断改进,精心细致组织好期中、期末考试的试卷印发、监考安排等考务工作。

  (四)技能大赛有保障。

  20xx年度学校参加技能大赛的三级目标任务是:根据江苏省级技能大赛新方案和学校技能大赛新目标,确保全市排名第一方阵。

  为此,下半年的重点工作是:在校长室统一指挥下,要在总结20xx年参赛的基础上提高认识,精心组织,加强保障,刻苦训练,使日常教学和集训进入良性循环。具体组织好师生的日常训练及市级比赛,确保训练效果,确保20xx省级大赛出成绩。

  本学期教务处将在学校领导的关心指导下,全体教师的共同努力,大胆创新工作机制,锐意进取,努力拼搏。

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