教学自查报告

时间:2023-04-11 08:15:03 自查报告 我要投稿

教学自查报告

  我们眼下的社会,报告的用途越来越大,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧,以下是小编为大家收集的教学自查报告,欢迎阅读与收藏。

教学自查报告

  教学自查报告 篇1

  一、加强教师师德培养,提高教师素养

  我园教师学习了《幼儿教师职业道德规范》,并以座谈、演讲等形式加强了教师对教师这一职业的认识;牢固树立“敬业爱岗、无私奉献”的思想,在工作中教师对能够做到爱心、耐心、细心、关心;对同事和睦互助、全心全意为幼儿、为家长服务;教师能够做到“三个贴近”:即幼儿活动时教师以朋友的身份参与活动,贴近幼儿,是他们的亲密伙伴;幼儿做错事时,教师要以理服人,贴近幼儿,是他们喜欢的妈妈;幼儿有需要时,教师要用一颗童心去理解,贴近幼儿,是他们最好的朋友。

  二、 加强学习、培训与考核,加快专业成长的步伐

  本学期我园对全体教师进行了《规程》、《纲要》《学前心理学》、《学前教育学》等知识的学习。提高教师们的专业知识,尤其是非专业教师发展得很快。我园为教师订有专业期刊杂志,如《幼儿教育》、《早期教育》、《学前教育报》等,教师可以随意借阅,开阔了视野,逐渐走向教师专业化道路。定期组织教师采取、集体、自学等形式进行学习。

  通过培训,目前我园教师已对教学中的有效提问、活动区的设置、幼儿的数学活动、如何听评课等内容有了深一步的了解。 在教育教学工作中,运用理论联系实际的方法,针对工作中的疑惑,家能够共同商讨,找到解决的办法,不断促进自身的发展。自开园以来,我园坚持每月对教师进行一次考核,如:《规程》

  《纲要》的理论知识,在《纲要》的`考核中,分成几部分进行了学习及考核,教师掌握的知识比较牢固。不光有理论还对技能进行了考核,如:边弹边唱、钢琴弹奏、唱谱子、折纸、手工制作等进行了考核,教师非常有进步,尤其对非专业教师,成长速度迅猛。

  三、 规范教学中的日常工作,稳步提高教师教学水平

  我园对教学各项工作建章立制,教师明确了自己岗位的目标与责任,保障教师规范完成教育教学的工作。为幼儿制定科学、合理的一日活动时间,保证幼儿每天两小时的户外活动和自由活动时间。坚持以游戏为主要教育教学方式,除了教学活动以游戏为主外,重视幼儿的区域活动,为幼儿提供丰富的区域材料,幼儿能够自主选择区域,得到最的发展,并注重培养幼儿对一日活动的兴趣。每学期认真制定各种计划,抓住重点开展各项工作。对教案、周计划、等的检查落实到位,每月固定时间上交材料如:教育笔记、个案观察等。每月按照教师考核标准规范教师的常规工作。每周园长都要进行常态课听评,活动后及时与教师进行反馈、沟通,在交流中促进了教师的教学水平。

  四、加教研、科研力度,提高教师的教学实践水平

  向全园教师收集在教育教学活动中的存在的疑惑问题,定期组织教研活动,及时解决工作中的实际问题。教研组长能够发挥作用,带领本组教师进行教研活动。老师们在积极的研讨、交流中获得得许多经验,提高了教学的质量。我园承担了区教育学会

  “十二五”教育科研规划课题《幼儿合作能力培养的研究》,通过学习结合课题,我园对幼儿在日常生活各环节、区域及户外活动中幼儿合作培养进行了研究。班教师搜集整理了有关户外合作的体育游戏,在活动中努力培养幼儿的合作意识。

  五、开展丰富多彩的活动,促进幼儿的全面发展

  “快乐童年从春瑕起航”是我们老师共同的目标,借于此,我园结合节日开展了丰富多彩的活动,如:学雷锋活动中班幼儿走出幼儿园到社区拾捡垃圾“三八”活动请妈妈一起参与,让妈妈亲身感受孩子对自己的爱;端午节活动使孩子了解到民间的风俗习惯以及母亲节、父亲节活动。我园还组织了班幼儿参观消防队、小学、银行、中班幼儿参观超市、无瑕生态园活动,以及亲子运动会、庆“六一”儿童节、读书节等活动型活动。不仅开阔了孩子们的眼界,提高了与人交往和适应各种环境的能力,身心得到健康发展。

  六、家长工作有实效,达到家园合作

  一年来,我园的各项工作都得到了家长的力支持。成立了家长学校,结合小幼衔接工作,在家长学校活动中开展了“家长如何帮助孩子做好幼小衔接” 的家长讲座活动帮助了家长为孩子上小学做好准备。第二学期成立家长助教团,让家长参与幼儿园的教育活动,助教团的家长精心为幼儿设计教学活动,充分发挥了家长资源的作用。家委会成员积极为幼儿园的发展献计献策,发挥了的主人翁的精神。我园利用家长会、家校通、家长园地等沟通方式与家长紧密合作,为幼儿的发展奠定良好的基础。

  七 、存在不足:

  1.教师的专业知识还需要继续丰富。

  2.还要苦练专业技能。

  3.在实践中要不断积累经验,用于实践工作。

  教学自查报告 篇2

  根据中卫市教育局【20xx】360号文件精神,对照《中卫市中小学目标管理评估细则》,我校从德育教育、党建工作、教学管理、依法治校、教学成果等五个方面,对学校的教育教学工作进行了全面细致的自查,现将自查情况报告如下:

  一、想办法创思路,德育工作再谱新篇

  我校德育工作坚持以十七大精神为指导,全面落实科学发展观,使德育工作体现了时代的特点和亮点,有效的促进了和谐校园的建设和发展。

  1、构建德育网络体系。继续完善主管领导、政教部门、班主任、各任课教师的“四级联创”德育教育管理体系,积极构建学校、家庭、社会为主体的德育网络,注重调动各方面积极因素参与德育教育,努力形成全方位、立体化的德育机制和开放式的德育管理新格局。

  2、加强师德建设,坚持依法治校。组织教师认真学习了《中小学教师职业道德规范》、《关于开展向叶志平校长学习和“学习英模教师弘扬伟大师魂”主题教育活动的安排意见》,深入开展师德师风建设,大力提高教师职业道德素质,引导教师爱岗敬业,以良好的思想政治素质和道德风范影响和教育学生。

  3、延伸德育教育内涵,重视德育效应建设。以班主任考核为抓手,以文明意识、行为转变、素质形成为导向,深入开展文明班级创建活动。利用各种形式,重点开展了以文明礼仪、团结友爱、知荣明耻、爱心捐款等德育教育活动,不断丰富、强化德育教育内容。

  4、丰富载体凸现特色。通过开展丰富多彩的校园文化活动,进一步加强学校德育的基础建设和德育常规工作管理,以创新德育方法为重点进一步体现德育工作的整体性,阶段性,提高德育工作的针对性和实效性。

  二、重特色突实效,党建工作有条不紊

  1、加强对领导班子、党员教师、广大教职工的理论教育。学校党支部不断拓展学习领域,丰富学习内容,以提高教师政治素质为主线,以创建支部特色、服务教育教学为工作重点,加强教师的政治理论学习。做到有计划、有内容、有检查、有心得体会。持之以恒,讲求实效,

  2、加强党风廉政建设,全面提升行风水平。根据市教育局《20xx年中卫市沙坡头区民主评议行风工作实施方案》精神,结合我校实际,学校从9月开始开展了民主评议行风工作。评议工作以提高教学质量为目标,以解决影响学校发展的热点难点问题、解决家长、社会以及教职工普遍关心的问题为重点,采取得力措施,认真进行整改,有力地促进了学校整体工作和两大文明健康协调发展。

  3、开展丰富多彩的党员教育活动和主题实践活动。通过重温入党誓词、党员评星定级、培养入党积极分子、民主生活会开展批评与自我批评等,进一步提高自身素质,发挥党支部战斗堡垒作用和广大党员在党的建设和学校发展中的积极性、主动性和创造性作用。

  4、积极开展创建“五个好”党支部活动。围绕教学抓党建,抓好党建促教学,以“让社会满意、让家长放心,让学生成才”为目标,按照“五个好”标准开展工作,全面推进了学校整体工作的健康发展。

  三、抓常规促管理,教学质量稳步提升

  (一)注重教学过程管理,努力提高教学质量。

  1、严格常规教学要求和督查。今年,继续依据“严格常规检查,严格过程管理,严格质量测评,比教学实效”的“一比三严”原则,对教师的教学计划、教案备写、课堂教学、作业设计、作业批改及批语、听课记录及建议等环节加强检查和评比。坚持“领导巡课制度”,对教师上课情况进行督查,加强了对教学常规工作的管理力度。

  2、加强学情调查与分析。及时召开学生座谈会,了解教师的上课情况,力争对教师的评价客观、公正;实行领导谈话制度,帮助成绩不理想的学科教师和班主任寻找原因,制定措施,增强其责任心,提高班级管理和学科教学的质量;定期召开初三年级学情分析研讨会,多渠道搜集中考信息及中考模拟试卷;适时地举办中考考前动员会和初三年级家长会,针对影响学生成绩的焦虑、失望、不自信等各种不良因素,帮助他们及时矫正与调整。

  3、进一步规范了各类考试的出卷、监考、阅卷等工作,着力培养学生诚信应考的良好行为习惯。坚持期中、期末质量分析。通过分析比较,让每一位学科教师不仅知道自己所处的位置,而且也了解别人的教学水平,从而激发了教师全身心投入教学并争创佳绩的积极性,强化了教师的责任意识。

  4、继续实施学有困难学生转化工作。通过开展“一帮一”活动,积极创造条件,适时鼓励表扬激发自信心等,以这种辐射作用带动和影响班风、学风的改变,工作实效明显。

  (二)、积极搭建教学平台,提高教师业务素质

  1.我校特别重视教师业务能力的提升,积极鼓励教师参加各级各类教学竞赛。以教研组为阵地,组织集体备课、上课展示、课后研讨等系列活动,打造精品课。同时,还邀请市教研室及宣和等中学教师来校听课、交流研讨,教师的.课堂教学水平不断得以提高。20xx年区级教学评优中,我校青年教师白鑫、韩鑫获一等奖,乔金鹏、马新林获二等奖;段学英获三等奖;在中卫市部分学科教学评优中,我校青年教师崔淑婷、吴浩、陈月娟获得一等奖,赵冬瑞获二等奖。

  2.积极鼓励并督促教师加强学习,要求教师自觉学习教育教学理论,撰写学习笔记及心得体会,同时开展听课、评课等活动。一学年以来,全体教师自觉参与听课、评课活动,业务能力得到了较大的提高。

  3.积极组织实施教研课题,认真撰写教学论文。我校教师高度重视教科研工作,先后组织实施了《理化教学中探究性学习实施方法的研究》、《新课程下语文课堂教学中存在的问题及对策研究》、《后进生转化策略》以及《体育课中对学生游戏创造力的培养》等自治区级教研课题,现已取得阶段性成果;同时,我们注重将实践经验转化为理论成果,一年来,教师教育教学论文发表5篇,获得国家、自治区及市级奖励12篇。

  (三)强化学科竞赛辅导,窗口作用体现明显

  学科竞赛成绩是一个学校综合实力的彰显。20xx年我校在各级各类学科竞赛中,共有74名学生获得了全国、区及市不斐的名次,张雪楠、杨银国、张晓琴、陆若虹、官亚萍、赵冬瑞、张志英、柏维珍等老师被评为“优秀辅导教师”。在获得殊荣的同时,学校知名度进一步提升,社会影响进一步扩大。

  (四)课程改革逐步深化,校本教研务实创新

  20xx年的课程改革,我们注重务实创新,科学规范。一方面对原有综合活动课和校本教材的开发及实施进行了改革,形成了人人关心课改、人人支持课改、人人主动参与课程改革的良好局面。另一方面又发挥了学校培养学生特长,张扬学生个性的作用,通过“特长教育”,彰显了我校艺术特色。同时坚持把面向全体与特长培养相结合,加大对乐队、舞蹈队、音体美特长生强化训练力度,并主动搭建交流平台,开展特长展示,使我校的艺术教育成效显著。

  四、求民主存法制,积极构建和谐校园

  (一)校务公开深入人心,民主管理科学规范,

  学校坚持推行民主决策、民主管理、民主监督,校务公开、财务公开的“三民主,两公开”管理。本着开源节流增收节支的原则,以民主求公正,以公开求透明,实现了消除误解、增进了解、促进和谐、凝聚人心的目标。一年来,学校鼓励全体教师参政、议政,凡是学校重大举措必须先广泛征求教师意见,再交由教工大会讨论,群策群力。刚召开不久的一届五次教代会,对学校行政、工会和财务等工作进行审议,并对部分有关规章制度进行修订,使学校的管理更加民主化、科学化、规范化。

  (二)法制教育常抓不懈,安全防范警钟长鸣

  在学校安全综合治理方面,我校始终将综治工作摆到重要位置,坚持“安全第一,预防为主”,突出安全教育和防范这一重点,确保校园平安。积极建立学校安全防范机制,开展法制安全教育,落实各项安全措施。首先要求各班利用升旗、班会向学生传授交通安全、活动安全、环境安全、自救自护等常识。其次,在学校门卫管理、值班管理、学生骑车上(放)学、上下楼梯的注意事项等细节方面作了相关规定和落实。第三,经常检修学生桌椅、学校电器设备、体育器材,以消除不安全因素。第四,与食堂、小卖部签订安全责任书,加强了学生的食品安全教育。在实施法制宣传教育中,我校认真研究普法工作的新情况、新特点,在总结成绩的基础上,根据当前社会与学校的现实情况,不断深入开展安全、卫生、文明、和谐校园的创建活动,进一步提高师生法律素质,使依法执教和遵纪守法成为师生的自觉行为,大力提高依法治校水平,真正做到依法治理,制度管人,保障和促进我校教育工作走上依法规范、依法管理和依法运行的法治轨道,增强依法行政、依法管理、依法治教的观念,增强了广大教师教书育人、管理育人、服务育人的自觉性,维护了师生的合法权益,以此促进学校的文化建设和办学内涵发展,并推动教育质量的进一步提高。

  教学自查报告 篇3

  随着基础教育的改革与发展的推进和新课程实施的不断深入以及素质教育的全面实施,实验室作为学生科学活动的主阵地,是学校基本的办学条件,是全面实施新的课程标准,开展实验教学、实验探究,培养学生的动手能力和创新精神的重要基地。为了更好的贯彻落实全区中小学实验教学工作的文件精神,结合我校实际情况,成立了以校长蔡明同志为组长的工作领导小组,按照学区工作布署,采用实地查看、查资料等方式对我校实验教学工作做了专项督查,现对我校实验教学方面的工作进行自查:

  一、基本情况

  我校共有学生242名,分为7个教学班,3-6年级开设有科学(自然)课,每周课时为二个课时,配专职教师1名,为中专学历。学校建有标准化实验室和仪器室,设有专人管理,由主抓教学工作的教导处分管实验室和实验教学工作。经实地查看,有符合标准的仪器室、实验室,各项配备设施均达到实验教学要求,且实验室各类规章制度齐全、管理规范,有安全防范措施,并且有使用的`过程性资料,基本符合实验室设施配备及管理要求。

  二、实验教学工作情况

  我校始终坚持全面贯彻教育方针,切实提高教学质量,以培养学生创新精神、实践能力,科学素质为重点,充分发挥实验教学功效,具体做法如下:

  (一)、上好实验课,更好完成实验教学任务

  1、严格按照课程标准和教材要求,详细制定实验教学计划,充分利用实验室及现有资源,上好实验课,做到了师生均能记好实验记录,学生正确填写实验报告,教师认真检查实验作业,共同完成实验总结。

  2、上好演示实验,培养学生能力。在演示实验教学中,教师能够准确、规范、清晰演示,能够引导学生正确观察,增强学生的感性认识,使学生形成正确的概念,培养了学生的观察能力、思维能力、想象能力。

  3、作好分组实验,培养学生实验素质。在分组实验活动中,教师做到了准备全面,考虑细致,有放有收,收放结合,因势利导总结实验结果,使学生在教师指导下独立完成实验任务,锻炼了学生实验技能,培养了学生的实验素质。

  (二)开展课外科技实验活动,发展学生个性、特长

  1、组建科技实验小组,培养学生科学精神,以观察发现为主要实验内容,通过对身边的事物的缌观察,发现其规律、性质,培养了学生的学习兴趣和科学精神。

  2、结合明德项目创意智能竞赛活动安排,开展“小发明”、“小制作”、“小巧手”等竞赛活动,培养学生创新意识和竞争意识,同时也培养了学生动脑动手的能力。

  3、指导学生利用废弃物品动手制作实验用具,在制作过程中体会其中的科学原理,同时也进一步培养学生勤俭节约的意识。

  三、实验教学取得的成绩

  1、实验教学调动了全校各科教师的科研兴教积极性,学习科研理论、方法,以提高自身的理论水平,每学期实验教师都能撰写科学研究论文,实验案例分析多篇、自制实验教具多件,校园里呈现出浓浓的教学研讨氛围。

  2、近年来,我校的科学(自然)教师,加强了实验教学研究,优化了课堂结构。

  3、几年来,我们组建的科技实验兴趣小组队伍不断壮大,有效激发了学生学习的积极性,通过开放实验室,提高利用率使教学效果显著提高。演示实验、分组实验率均达到了100%。

  四、实验教学工作中存在的不足及今后努力方向

  在实验教学中,虽然取得一些成绩,但也有相应的问题。如:实验教师的专业水平和管理能力都有待于提高;专职教师数量太少;教学班额过大,实验仪器不足等。在今后的实验教学工作中,应加强业务学习,全面提高实验人员的各方面能力,扎实提高实验教学质量,使实验教学成为实施素质教育的主要教学手段。

  教学自查报告 篇4

  随着新一轮课程改革的不断深入发展,怎样提高课堂教学效能成了摆在我们面前的首要问题。新学期一开始,教育局对我们XX年的教学工作也提出了新的要求,即要讲求实效,提高效率,减轻学生课业心理负担,努力提高教学效能,从而不断提高教学质量。通过近期的反思,我发现在我的课堂教学中还存在着很多的不足。

  1、对教材的钻研不够深入,把握教材不够准确。

  在平时的教学中我对教材的理解总是依赖于教学参考,拘泥于教学参考。对教材缺少深入的研究,在课堂上往往表现出对枝节问题进行追问纠缠,简单问题复杂化;提问从内容到内容,前后重复叠加,缺少思维的容量;无法应对学生对文本独特的想法和比较深入的质疑;师生间的交流停留在表面,无法引导学生进一步发现问题,进一步阐发自己的观点。

  2、不能正确处理体验感悟与语言训练之间关系。

  在教学中总是把握不住体验感悟与语言训练之间关系。虽能强调整体阅读、体验感悟,却忽视文本的语言因素,有时仅对情节内容有所了解。课堂上只是组织学生在同一层面上的“议论”无论学生的感悟深浅对错,只是简单的鼓励,没有语言训练的意识。学生对文章的阅读感悟没有建立在阅读过程中对语言文字的积累和理解的基础上,使教学变成“你说我说大家说”的谈话类节目。看上去很热闹,似乎凸现学生的主体地位,实则将主体神圣化,使之成为“悬在半空中的主体”。

  3、对课堂中随机生成的问题有时把握不住缺少相机引导。

  放手让学生议论、质疑是一个巨大的进步,但这对教师提出了更高的要求,也就是说学生议论、质疑之后老师该怎么办。很多时候由于课堂上的种种原因 儿童用品大全,总是对一些随机生成的问题把握不住,错过了很多好的教育时机,事后想想很懊恼。

  针对课堂教学中存在的问题,通过反思我打算在今后的语文教学中做到以下几点:

  1)深入研究教材蕴含,做好课堂教学工作。

  (1)充分挖掘课文的情感因素,营造情感氛围,激发学生学习语文的兴趣。

  能营造宽松、民主、平等、生动活泼、互动的“显性学习化环境”,给予学生充分的时间和空间,又能关注学生“喜欢学、愿意学、相信自己能学好”的内在心理学习化环境,真正成为学生学习的合作者、鼓励者和欣赏者。

  (2)加深学生对课文的理解,培养感悟能力

  在教学中,要引导学生在学习语文的过程中去探索作者的情感体验,加深对课文的理解,捕捉作者熔铸于作品中的'情与意,获得与作者情感上的共鸣。

  首先,教师在钻研教材时,要能充分领会作者的情感,设身处地地体验作者的合作激情。

  其次,在教学过程中,教师要以饱满的教学激情去感染和激发学生的情感,使学生、教师、作者的情感融为一体。

  第三,进一步研究怎样才能更好地让电教媒体与语文教学互相交互 ,互相整合,达到合理运用电教媒体,优化语文课堂教学的目的。

  2)应善于创新设计问题,促进学生思考。提问是组织教学,启发学生思维的手段,能帮助我们挥动并优化学生的认知结构,教师应熟悉教材和学生,设计出有价值的问题,提问应有一定的导向性,这样的提问和由提问引出的讨论才有利于学生思维素质和思想素质的养成。另外,教师提问应该有一个讨论中心,围绕中心引出多个问题,使课堂交流呈多向性,有利于激发学生的主动性和创造性。

  3)注重多元化评价在课堂教学中的运用。

  (1)口头语言、体态语言评价。及时的语言评价具有针对性、激励性、情景性、发展性的特点,应因人而异,因时而异,因课而异。对于学生的回答,不论正确与否,老师都应及时做出评价,一个赞赏的眼神,一个表扬的手势,一句鼓励的话,都能使学生心潮澎湃,甚至对他们的一生都有影响。

  (2)物质奖励。通过评选“小小积极者”、“爱动脑筋星”等活动使学生感到光荣,未得到者有所向往,有所期待,从面更加踊跃地参与到教学中来。

  在今后的教学工作中我将更加努力,不断提高课堂教学水平,让我的语文课堂在扎实、朴实、真实的基础上更加精彩。

  教学自查报告 篇5

  加强学校教学常规管理,是全面提高教育教学质量,全面实施素质教育的重大举措。我校在市教育局、市教研室的正确引导下,较好地完成了学校各项常规管理工作任务,取得了一定的成绩。现将工作总结如下:

  一、教学管理

  1、组织建设。学校成立了以王艳校长为组长、教导处6位教导主任为副组长的教育科研领导小组,各学科分设教研组,施行分层管理、分类提高,逐步推进,形成了规范的教育科研网络。

  2、制度建设。学校建立了教学工作检查制度、教学能力考核奖惩制度、听课评课制度等一系列规章制度,把理论学习、学科专业知识学习纳入学校常规工作。

  二、课程和教学计划管理

  1、严格执行课程标准和课程计划

  我校严格按照教育部颁发的课程标准,开齐课程,开足课时,无任意增减或删改课程课时现象。

  2、制定学校教学工作计划

  每学期开学初通过召开领导班子会议、教研组长会议,反复讨论拟订《学校教学工作计划》。计划拟订后,经全校教职工会议通过,然后各教研组、班主任、科任教师围绕学校计划,拟订各类计划。

  3、计划制订。各任课教师对计划的制订基本养成了一种习惯,开学前或开学后第一周就拟订好学科教学计划和个人教学计划,按照规定的项目,措施也较为具体,所有计划要求用宋体、四号字、a4纸打印,有效规范了教学计划的拟订与撰写。

  三、加强课堂教学管理,提高课堂教学质量

  1、重视集体备课。认真备课是每位教师的职业底线,备课除了课前学习课标,课中做到备教材、备学生、备教法等常规之外,积极发挥同年级集体的智慧,加强集体备课。各学科备课组坚持每周在同年级同学科中开展一次集体备课,备课做到三定:定时间、定内容、定中心发言人,运用集体智慧,帮助个人设计教案。

  2、课堂教学。课堂教学是主阵地,是提高教学质量的关键,从平时的听课检查中可以看出,很多教师在新理念的指导下,在课改春风的吹拂下,不断学习、模仿和尝试新的`教学方法、教学模式,大部分教师都能利用多媒体进行上课,逐步打破了传统课堂教学的一些桎梏,重视基础知识、基本技能的教学,关注学生学习过程、情感态度和价值观的培养,推动着课改前进的步伐。大部分教师逐步重视教学反思,反思教学过程中教师的想法、做法,学生在课内的反应情况及学生作业反馈等,能写一些实在的得与失。

  3、作业批改。教师根据年段要求、学科特点和学生实际,设计课堂作业;作业批改及时,有的还采取等级加鼓励性评语,并做好批改后的反馈和补救工作。

  5、考试考核。基础学科教师都能认真做好平时的单元检测,有一定数量的随堂检测,检测实行等级制。检测结束后,进行检测质量分析,并写出质量检测报告;学期末,由学校组织一次语文、数学、英语学科的期末检测,其他课程按学校制定的《绣惠镇中心小学考察科目检测实施方案》组织考察。

  6、听课。学校一直保持相互听课的好常规。领导干部随机听课,中层及中层以上领导干部每周随机抽取1-2名教师听课,教师之间相互听随堂课。每学期听课校长不少于30节,分管校长和中层教学管理人员不少于40节,任课教师不少于40节。听课后必须研讨,关注教师课堂表现,向课堂40分钟要质量。

  教导处负责做好教学常规的检查与落实工作。教导处各位主任在王校长的带领下不定期对教师进行抽查,抽查内容包括:备课、作业批改、听课、检测、家庭作业量等,按课程表检查各班上课情况及教师上课行为。每学期分期中、期末两次进行业务检查,并将检查情况全校通报,督促做得不好的教师进行整改,检查结果与教师考核挂钩。

  四、加大教育科学研究,寻求课堂教学有效途径

  1、我校结合学校规模及特点,共设语文、数学、英语、艺体、科学、品社等7个教研组,做到了教研机构健全、制度完善,活动有计划,有记录,有考勤,有总结;每2周一次定期开展主题明确、形式多样的教研活动,组织教师学课标、学理论、上示范课、评课等活动,真正解决老师们教学中的热点问题、疑难问题。

  2、为进一步转变广大教师的教育观念,让所有教师的教育理念提升到一个新的层面,组织广大教师积极学习新的《课程标准》、《构建“有效课堂”理论》,每人研读一本教育专著,让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师心中,更好地为教育教学服务。

  3、外出学习,实现资源共享。每学期,学校都选派部分教师到外校、名校进行学习,如派杨庆芬、姜长霞、梁红、张堂栋、马淑明等教师到清照小学听取上海市教师培训机构教授的评课及讲座,派王艳、吴楠两位教师到济阳参加“济南市农村乡镇小学教学研讨会”,派梁红、石丽华、张静三位教师到上海参加骨干教师培训等等。这些老师回来后都把自己的所学所感及时的传达给相关的教师,让教师的观念得到更新,知识得到长进,理论得到提升。

  4、学校开展了每人一节课、骨干教师及行政干部示范课、新分配新调入教师汇报课,在自愿申报的基础上进行校级优质课评选,教师课件制作比赛、板书设计比赛等丰富多彩的活动,为老师们搭建了提高课堂教学的平台。

  5、有效课堂开展的扎实有效。20xx年11月,学校制定《绣惠镇中心小学有效课堂教学实施方案》,并设立语文、数学、英语四个实验组,展开有效课堂实验研究,学期末4个实验组的组长分别在全体教师会上作了经验介绍。20xx年3月到现在,以各年级学科组为单位,扎实开展了五轮有效课堂研究,以同课研讨的形式,先上后议再上,再议再上,引导教师研究课堂,研究教学,研究学生,努力构建高效率轻负担的教学模式,营造教师规范教学,学生规范学习的良好氛围。

  6、加强教学反思。“在研讨中发展,在反思中成长。”这是我校对广大教师提出的目标,为此学校要求a每周工作结束,要对某节课或一周的教学进行反思,并在业务笔记上写出来,每学期不少于10个反思。b每学期末要反思一学期的教学,写出自己的收获和体会。通过反思,使教师在做中学,在实践中领悟,使老师走上学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。

  五、存在的问题:

  1、班额过大,每班都在50人以上。

  2、部分教师课堂教学方法、模式陈旧,教学效率低。

  3、部分教师认识不到听课的重要性,只注重数量,不注重质量。

  教学自查报告 篇6

  枣阳市第二职业高中是上世纪九十年代初由普高改制而来,是一所全日制公办职高。该校占地面积十余亩,校舍面积三千多平方米,存图书五千余册,计算机室两个,校外实习基地四处,现有教师34人,其中专业教师12人。教师中本科学历的有20人,专科xx人,其中高级职称5人,中级职称19人,初级职称10人。学校现在开设的专业有计算机信息技术、淡水养殖、小学教育。

  该校遵循中等职业学校的发展规律,根据社会主义市场经济需求确定教学目标,培养实用性人才,学生就业和对口升学两个方面受到了社会的好评。该校的具体做法是:

  一、按照要求开足课时,开全课程。

  为了让学生学到扎实全面的文化知识和专业理论,该校实行半月休,每周正课49节、早晚自习28节,开设的文化课有语文、数学、英语、法律基础知识等;专业课有计算机、化学基础、生物基础等。

  二、用考勤制度加强管理

  为了加强教师管理,把备、批、改、辅,研等教学工作落到实处,学校制定了完备的考勤制度。学校考勤制度规定:请假必须做到调好课,不能空堂无人上课;如出现请假空堂无人上课,一节课扣请假者工资20元(法定假例外)上班签到,中途值日领导查岗。不签到者一次扣2元,查岗不在者扣2元,空堂无人上课扣旷课者20元。考勤记载每月一公示。

  三、用完善教学管理制度加强教学管理

  1.制定备课标准,备课分等次。对于教师的备课,学校除作出了课时规定外,还对备课要求、备课具体标准作了具体规定。备课必须有教学重点、教学难点、教学目的及要求、详尽的教学过程等。教学过程能体现教学互动,作业布置安排恰当等项要求。检查备课,根据备课的各项要求,把教师的备课分为A、B、C三等。

  2.作业批改

  对各学科每周的作业次数学校作了规定,完不成任务者,每缺一次,扣款10元。

  3.讲课

  在每学期开展的“课内比教学”的活动中,学校把教师分为文科组、理科组进行讲课评比,每次讲课后进行评课,根据教师讲课情况,评出A、B、C三等,并给予一定的经济奖励。

  4.听课

  为了扎实开展“课内比教学”活动,学校根据不同的学科把听课分为理科组和文科组,要求各组听各组的课,各学科教师必讲,各组每次讲课必听,并认真做好听课笔记。

  5考试

  学校通过每次考试检查教师的教学质量,并对学生进行摸底,把

  有专业发展前途和有升学能力的学生摸清楚,分分类,根据学生情况,因人施教,为就业和对口升学做好准备。

  6高考

  对于毕业班,学校挑选业务强、责任心强、有吃苦精神的教师教毕业班。除此之外,学校还注意备考,在备考中找出路,制定备考方案,对升学提出要求,根据上线率给予奖励。

  7.教学研究

  为了提高教师的教学水平,学校提倡对教学工作进行研究,鼓励教师多思多写,对获奖的优秀教案、优秀论文、优秀课件,根据不同的.等次给予不同的经济奖励。

  8.深化校本教研,挖潜增效,开发源动力。

  我们深深的懂得,事物的变化内因起决定作用,只有内因才决定事物的本质,因此,我们从自身做起,大力开展校本教研活动,让我们的教师全身心的从自己的教学实践中去粗取精,挖潜增效。从而树立了自己的典型教师

  四、招生

  目前,招生是我校一大难点,为了招生学校每年都作了如下统一安排,一是划片,二是分组。划片是为了明确招生范围,强化责任,也是避免多组重复跑路;分小组是各小组都有任务,完成了招生任务进行奖励,完不成招生任务进行经济处罚。

  五.实践活动

  学以致用。学习的目的是为了实践。为了让学生把学到的理论知识转化为技能,学校十分重视学生的实习操作活动。学生学习完一定书本知识,学校就安排他们实习。例如,计算机信息专业的学生,每次学完一节课的内容后就在计算机室进行实践操作;养殖专业和学前教育专业的学生都不断地在实践基地实习。由于学生在学校就有了动手的实践能力,所以学生毕业后很受社会的欢迎。

  六、对口升学

  自从我校由普高改制为职高以来,学校一直没有间断地在进行对口升学。在对口升学这一块,我校的成绩十分突出,曾多年升学率一直保持在90%以上,特别是在20xx年到20xx年的几年里本科升学人数都在10人左右,20xx年,升入本科的人数竟然达到17人之多,在襄阳市的职高对口升学榜中名列前茅。只是近年来由于生源质量和数量下降,对口升学率才有些下降。

  七、问题

  1、招生难

  招生难有以下几个方面:①生源锐减。近年来初中毕业生数量减少,初中毕业生数量不及前几年三分之二。②普高无限扩招。招生数量突破招生计划③家长的面子观点。有些学生家长存在攀比、有爱面子思想,一心只想拿几万块钱买到普高,让孩子上普高。④学生认识

  有些偏差,第一:有些学生随大流,看到别人上普高,不管自己成绩好坏,也随着上普高。第二:他们认为成绩差在哪都是玩,与其在乡镇职高玩,不如到城市去玩,反正家长有钱也供得起自己的花销。

  2、招来学生素质低

  每年招生,教师千辛万苦总算招来了一些学生,但招来的学生素质太差,学校教学管理难、教学难。管理难表现在学生的行为习惯太差,很难纠正他们的行为习惯;二是学习基础差。学校招来的学生的中考成绩尽是一百多分、二百多分的,教学上难以出成绩。

  八、设想

  为了使中职学校生存下去,为国家培养实用型中等职业人才,必须从以下几个方面解决问题。

  1、加强中职学校的自身管理,打造中职学校专业名片,宣传国家对中职生的优惠政策,用好国家对中职的政策,以中职专业名片吸引生源。

  2、缩减普高招生计划,不让学习困难的学生就读普高。有困难的学生进入普高,不利于普高管理,不利于普高提高教学质量。学习有困难的学生到中职学习,毕竟中职学校以学习专业课为主,文化课成绩要求低一些。缩减普高招生计划后,普高招到的学生相对来说质量要高一些,管理方便一些。中职的生源也宽广了,数量也多起来。这样普高、职高也都会互利双赢。

  3.该校自改制为职高以来,没有得到任何资助和设备支持。希望上级有关部门给予该校资助和设备的支持。

  教学自查报告 篇7

  为了进一步贯彻国家、省、市、区有关文件及局领导有关讲话精神。我校严格执行国家课程计划,确保开齐课程,开足课时,进一步加强我校教育教学管理,不断规范办学行为,切实减轻学生过重课业负担,切实提高课堂教学质量,按照区局有关精神及成规教学评估细则,我校成立了由组长张巧英,副组长贾江琴、梁新民,成员徐俊海、李学敏、高一恒、田连心、贾艳霞、张翠平、徐民喜、胡引苗等组成的自查组,对学校的教育教学常规管理进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:

  一、基本情况:

  我校是枕头乡政府所在地的一所中心小学,有7个教学班,23名教职工,专业教师21人,学生263名。

  二、自查结果:

  (一)领导常规管理

  我校领导非常重视常规管理,有学年、学期工作计划、总结。建立健全了比较完善的规章制度。有完整的内部评价体系。每周一晚7.30坚持光盘教学的学习及一周的工作安排。

  (二)教育教学常规管理:

  学校的课程设置依据《关于转发市教育局关于<山西省义务教育课程实施计划(试行)><山西省义务教育地方课程开发与管理的实施意见(试行)>和<山西省义务教育学校课程开发与管理的指导意见(试行)>的通知》的规定,开齐了国家、地方、学校三级课程:一、二年级周课时26节,其中地方与学校课程4课时;三、四、五年级周课时30节,其中综合实践活动和地方与学校课程5课时。

  作息时间严格按照《关于转发市教育局关于调整全市义务教育学段学校作息时间的通知》的要求执行。

  教材使用上严格按教育局要求选用实验年级各科教材:各年级、各学科教材均与教育局要求一致。

  教师的'备课、教学、批改作业情况,均按照枕头小学教学工作常规要求及细则执行:

  1.备课:

  (1)教师能按计划分节备课,无缺漏课时、无备课进课堂现象。

  (2)教师能自主学习《课标》、钻研教材,根据本班实际情况精心设计教学过程,课后坚持写好课后记。

  (3)各学科能加强集体备课,各组均采取各种形式完成学期备课任务。

  2.上课

  (1)教师能严格遵守学校有关规定,按课表上课。教师上课使用普通话。未经教导处允许,无随意换课和增减课现象,上课时能作到不离开课堂、不接听电话、不坐着上课、不接待家长或其他人而影响正常教学。

  (2)教师能认真上好每节课。按教学计划及教学目标完成单位时间内的教学内容及任务,不断提高课堂教学效率。

  (3)教师教学能做好充分的课前准备,尽可能采用多种教学手段。

  (4)上课前教师先检查学生出勤情况,对迟到的学生让其入座上课。不占用学生上课时间用于训话,不在课中自己出教室或让学生出教室拿东西,教师能作到按时上下课。

  3.作业

  教师设计作业适量,能作到批改及时、认真、细致,必要时也能面批。课内作业全收全改,并写明日期。每天的家庭作业也有检查批改痕迹。学生订正后能及时批改,对有创造性的作业也能给予鼓励表扬。综合学科的教师能布置一些实践、创新、操作性强的作业。每月学校检查一次作业。

  认真组织教师开展教研活动:

  1.开展课堂教学研讨活动。

  2.开展教学关盘研讨活动。

  3.开展优质课评先活动。

  4.开展光盘教学经验论文活动。

  每次活动都有计划,有安排、有主题、有记录、有成效、有总结。

  认真组织日检、周测、月考、期中、期末质量检测,每次都有进行质量分析、教学反思,以及改进的措施。建立了完整的档案资料。

  认真开展养成教育,有方案、有措施、有过程性资料、有成效、有总结。坚持升国旗制度,有完整的过程性资料。

  认真执行国家的体育方案,本学期进行了两操比赛,小型运动会。每天开展40分钟的大课间活动。坚持一年一度的学生健康体侧。

  (三)教师队伍常规管理

  1.坚持师德师风教育,建立了完整的师德师风管理体系。有方案、有措施、有学习、有活动、有记录、有评定。

  教师无违法乱纪行为,无体罚和变相体罚学生的行为发生,无乱收费、乱购、滥订教辅图书。教师自修学习,不断进取,教师21人,其中达专科以上的17人,达人数的81%。

  2.在班主任管理方面,制订了班主任、辅导员评估方案及细则,进行了认真细致的评价。有完整的评估体系。

  3.坚持教师签到签退制度,本年度无一人擅自离岗脱岗现象。

  (四)教学设备常规管理

  1.我校有单独的实验室、仪器室、图书室、阅览室、器材室、体育室、多媒体教室,制度健全。合理使用,本学期又增图书800余册,新增多媒体2台,电视机1台,DVD1台,扩音设施一套,文件柜9个,椅子30把,并能合理运用,我们充分利用电子图书给学生的阅读提供条件,合理运用资源。

  (五)校园文化建设:

  一年来,我校非常重视校园文化建设,让每一面墙都说话,让每一面墙都育人,校园文化建设已成为我校的一项特色工作。卫生工作形成了常态化。一年来我校粉刷校舍油漆门窗,栽花种草,美化校园。为师生创建了美好的教学环境。

  (六)学校安全工作管理:

  1.安全无小事、安全大于天、安全重于泰山。我校建立了完整的安全管理体系、制订了切实可行的安全计划,应急预案,演练方案。认真填写《安全日志》认真排查,层层签订了安全责任书,对学生进行安全教育,特别是国家、省定的安全教育日进行教育,坚持一日安全监督制,学生上下楼梯有人管,上下学有人看,使学校安全无事故。

  (七)不足之处:

  1.目前我们的音、体、美设施设备还不足。

  2.电脑数量不足,给学生信息技术课带来了不便。

  3.安全方面,教学楼地基下沉,有待于上级解决。

  4.图书虽然增加了一部分,但是以前的图书有相当一部分已过时,还有待于增加新的图书。

  5.教师在备、讲、批、辅方面还需进一步提高。

  教学自查报告 篇8

  为了进一步加强教育教学常规管理全面推进素质教育切实提高学校课堂教学质量。我校在接到市教育局关于开展中小学教学工作视导检查的通知后对照标准就学校的各项教学常规管理工作进行了认真的自查现将检查情况汇报如下

  一、教学管理

  1、严格按国家教育部门颁发的课程计划,开足、开齐、开好各类课程,每学期有新排课程总表。

  学校每学期均根据市区级教育局颁发的学校课程开设标准,严格落实,既不多开课程,也决不少开课程,严把课程关、课时关,并能科学规划,重新设计课程总表,并将班级课程表、作息时间表作到“三表”上墙,及时向社会、教师、家长公布。

  2、学校有教学常规管理实施细则和教学活动计划同年级统一教学进度教师有所有任教学科的教学计划。

  3、学校建立了教学管理实施细则从教学计划的制定、设计到备课上课、学生的作业、教研活动等均制定了相应的管理制度来规范教师的教学行为提高学校教师的整体教学质量。

  4、实行领导包教研组制度。包组领导采取循环听课的方法争取一个月在蹲点的年级听课一个轮回积极与教师交流促进教师提高课堂教学水平。为了使教学常规管理能持之以恒地坚持下去学校中层以上的领导首先做持之以恒的表率身体力行。要求教师坚持每学期听课不少于:10年以下教龄教师不少于25节,10年以上教龄教师不少于15节,校长听30节中层干部听40节关注教师课堂表现向40分钟要质量。

  5、校本课程、活动类课程有计划、有组织、有设施、有辅导、有成效。本学期,我校为了开好校本课程,我校充分领会文件精神,校本课程、活动类课程有计划、有组织、有成效。为了开好校本课程,我校充分领会文件精神,做到早准备、积极设计校本课程的方案,进行具体教学设计。学校根据对学生需求的了解,开设了:《快乐英语》、《古诗积累与背诵》、《书法与绘画》、《阅读与欣赏》、《金典诵读》、跳绳与踢毽子活动等校本课程。

  6、教师专业发展。我校建立健全教师学习制度,健全了青年教师、骨干教师培养档案,开展青蓝工程教师师徒结对,有帮促措施、有记录。从理论到实践,注重校本培训和外出学习相结合,积极组织教师参加外出学习活动,及时写出心得体会,有效地促进了个人教育教学素质的提高。

  7、实践活动。学校开展丰富多彩的课外实践活动,我们注重实施素质教育,重视培养学生的兴趣、爱好、个性发展,创新精神和实践能力。学校成立了美术、体育、音乐、等兴趣小组,促进了学生的全面发展。本学期开展了跳绳比赛、踢毽子比赛书法绘画比赛、手抄报比赛、演讲比赛、朗诵比赛等活动。培养学生兴趣,提高了学生的能力。

  二、教学工作

  1、重视集体备课。本学期我校对教师提出教学常规“六认真”的要求强调认真备课是每位教师的职业底线备课除了课前学习课标课中做到备教材、备学生、备教法等常规之外积极倡导发挥教研组集体的智慧重视集体备课。并且备课做到有三定定时间、定内容、定中心发言人运用集体智慧帮助个人设计教案。备课提前一周精心备好每一课没有出现无教案进课堂的现象。教案教学目标要明确重难点、突出难点、教学准备、板书设计等要齐全有较详细完整的教学过程合理的教学方法字迹工整、清晰。有教学反思反思内容多是教学过程中教师的想法、做法学生在课内的反应情况及学生作业反馈等。教导处每月进行定期检查检查之后资料作为个人业务档案。

  2、课堂教学是主阵地是提高教学质量的关键因此要体现“新课程标准”的理念认真处理好学、教、练三者的关系。要构建素质教育的课堂教学氛围在师生平等的基础上强调教学互动,在教学过程中要留有足够的时间和空间给学生思考和活动;善于用激励的语言鼓励学生大胆创新培养学生的问题意识探究精神和科学态度;教学结构设计符合学生的认知规律和知识体系,要重视基础知识、基本技能的教学并充分关注学生学习过程、情感态度和价值观的培养;把培养学生良好的心理素质和健康的审美情趣列入教学目标,积极帮助和指导学生建立适合自己特点的学习方式鼓励合作学习、探究学习促进师生之间相互交流相互沟通共同发展,尊重学生人格帮助学生养成良好的.学习习惯;充分利用优质教学资源的共享或自制课件来优化教学过程激发学习兴趣注意发挥学生的主体作用让学生在课堂教学中学会知识的迁移得到创新的启迪体验成功的喜悦获得更多的知识。

  3、教师精心布置作业,加强针对性体现灵活性,提倡分层布置作业控制学生的课外作业量。语文忌死抄、死背注重积累性、应用性作业的布置数学忌机械、重复性作业注重实践性、应用性作业其他各学科也应创造性地布置作业。各年级扎扎实实抓好写字工作严格抓好学生的写字质量。作业批改认真、及时、正确还进一步加强面批的次数。

  4、教学评价。把握考试与评价的尺度,提高教学管理和育人质量。重视了教学过程的质量管理,抓好单元形成性自测和学期终结性检测。每单元自测后,要求各任课教师进行分析、研究对策,制定补教补学措施,以利于更好地抓好教学。对教学的评价,建立科学的发展性评价体系,有较完整的学生成长记录。对师生的评价不单纯以考试成绩,本着调动教师爱教,学生想学的积极性原则,实施激励性、多元性、发展性评价机制,促进教学的完善发展。

  三、教学教研

  1、校本教研。坚持以发展为主题以关注学校发展为根本以促进师生的发展为宗旨以新课程实验过程中所面对的各种具体问题为对象以教师为研究的主体开展形式多样的校本教研活动学校教研氛围浓厚有力推动了学校教育教学工作的可持续发展。

  2、教研活动开展渐趋正常。以教研组为载体,组织教师开展听课、评课、议课活动,举行研讨课活动,教研活动形式有听课评课、读书活动、经验交流,还有针对某些教学实际问题的探讨和研究等。

  四、存在问题:

  1、规章制度仍需进一步完善和落实,检查督促某些环节还不到位,一些制度没有严格执行。

  2、部分教师对教材的钻研不够,不能够很好的把握课的重难点。

  3、教师校本业务培训工作有待加强。一些教师业务学习无目的、无计划,随意性大,次数不足,记录也不规范。

  4、教研科研活动实效性不强,且大多局限于语文、数学,其他学科的教育教学研究活动很少或根本没有开展。

  五、努力方向:

  1、加强学习培训,提升教学意识。让教师经常对自己的读书笔记、教案、教后小记、工作总结等进行反思,在继承的基础上有所创新,在总结的基础上提高。

  2、积极推进教科研,深化教学改革。让教师对自身的教学行为进行反思,提倡教师在常规工作中进行“行动研究”,认真抓好校本教研,是提高教学水平的关键。

  通过本次的教学工作自查自究,我们发现了存在的问题和不足,找到了今后努力的方向。我们将针对这些问题和不足,下大力气进行整改,使三中小学的教学工作再上一个新的台阶。篇二:教学常规管理自查报告

  教学自查报告 篇9

  为规范教师的教学行为,严格教学管理,根据学校教务处《关于规范教学环节、加强教学管理、严格执行教学事故处理的意见》的规定,我院进行了全面的教学情况自查。

  一、存在的问题:

  1、多媒体课程无纸质教案

  部分老师主观地认为多媒体课有课件就行,没有完善的纸质教案,主观臆断,影响了教学效果。

  2、平时成绩记录不全面

  很多老师的平时成绩记录只有考勤情况,平时成绩考核标准不明确,势必会让学生认为老师有失公平。

  3、考试资料准备不全面

  大部分老师平时教学中不显示考试资料,导致教学重点不明确,影响学生期末考试成绩。

  二、整改措施:

  针对存在的问题,由教务科组织,两个教研室同时召开了教学研讨会。从不同专业的角度出发,提出了解决方案:

  1、多媒体课程可以减少课件的文字含量,必须有纸质教案,教案要与课件相辅相成,起到对课件进行文字说明的作用。

  2、经过讨论形成确定的平时成绩指标,各项指标要全面地体现在学生名单上,形成透明的管理机制,学生随时可查,体现公平性。

  3、考试资料要在平时课堂教学中体现出来,并分阶段提示学生阶段教学中的考试重点,所有的这些要在纸质教案中明确体现出来。

  经过此次自查,我院的教学管理更加规范,教师的'教学活动更加有针对性,学生的学习目标更加明确。每位老师都根据学校教务科的规定认真地填写了教师教学情况自查表,以百倍的信心迎接学校督导组的全面检查。

  继 续 教 育 学 院

  20xx年11月10日

  教学自查报告 篇10

  一、学校基本情况:

  乡辖6个村委会,设有5个村完小,共12个教学点;有62个教学班,有学生1910人;有4个幼儿学前班,在校幼儿121人;全乡有教职工120人。

  实验仪器按一类标准配备的有1个村完小(羊街),二类标准配备的有3个村完小(锅底、坝木、垤霞),三类标准配备的有1个村完小(朗支)。

  几年来,在各级党委、政府及主管部门的大力支持下,我乡学校发展突飞猛进,教育教学综合能力增强,教学设施、软硬件建设、办学条件明显改善,实验仪器和实验室以及仪器柜架从无到有,实验教学水平逐渐提高,教学质量稳中有升。

  二、对三大项17条标准要求自查情况:

  (一)实验室建设:标准分31分,自评分25.5分。

  1、实验用房间数:各村完小有实验室一间,保管室准备室并用一间,符合要求。(6.7分)

  2、实验用房面积:(1)实验室;一类,羊街小学35㎡;二类,坝木小学30㎡;锅底小学20㎡;垤霞小学45㎡;朗支小学15㎡。(2)、仪器保管室:羊街小学22㎡;坝木小学20㎡;锅底小学20㎡;垤霞小学18㎡;朗支小学15㎡。符合要求。(1.8分)

  3、仪器配备:我乡有5个村完小。其中,羊街村完小按一类标准配备的;坝木、锅底、垤霞3个村完小;按二类标准配备的;朗支村完小按三类标准配备的。按省规定基本配备目录自然部分,已达到配备标准。(4分)

  4、仪器柜:羊街小学20个;坝木、锅底、垤霞3个村完小各12个,朗支村完小8个,符合要求。(1.8分)

  5、实验室设施:各村完小的实验室,仪器保管室都已供水、电到室,且每窗均有窗帘,符合要求。(1.4分)

  6、实验桌凳:各村完小都有按要求已配备了实验桌凳,符合要求。(2分)

  7、专职实验员数量:各村完小都配有一名兼职实验教师,符合要求。(2.6分)

  8、专职实验员素质:各村完小的实验人员相对稳定,具有中专及以上学历,初职及以上职称,对实验管理业务基本熟悉,参加过长短期实验教师培训,符合要求。(5.2分)

  (二)、实验室管理:标准分26分,自评分22.4分。

  9、组织领导:乡中心小学配有分管实验教学工作的领导,各村完小由村校长具体负责。领导、教师、实验教师职责明确,实验室工作已列入学校计划,每学期研究实验工作1至2次,实验经费落实,领导深入实验室,定期听实验课,帮助解决具体问题,按照规定解决实验人员待遇。符合要求。(4分)

  10、账物管理:各村完小有教学仪器总帐,分类明细账,教学仪器验收单,报废、报损单和教学仪器档案卡,做到仪器进出、损坏、报废及时记账、下账,定期查对实验仪器,药品账目。做到账账相符,账物相符,符合要求。(5.2分)

  11、安全管理:羊街小学的学生宿舍和教学楼都装有消防装置,其他4个村完小都配有沙包;各村完小的仪器、药品保管室有防盗栏,实验室周围无易燃易爆物品;有供水电设施,实验室、保管室设有水、电总闸,电路安装科学规范,符合要求。(2.2分)

  12、仪器保管:各村完小按要求对仪器进行保管,制订出仪器使用、借用、破损赔偿制;仪器保管排列整齐,合理得当,存取方便,柜橱有编号,仪器有标签,并把说明书装订成册;每学期清理仪器一次以上,仪器整洁,药品符合保管规定,有防尘、防潮、避光等措施,标签无霉腐蚀;做到仪器定期保养,及时维修,有维修工具和记录,最高限度地保持教学仪器的完好,符合要求。(11.2分)

  (三)、实验教学管理及效益:标准分43分,自评分34.7分。

  13、教学管理:各村完小有学期实验教学计划表及实验教学情况统计表,规章制度齐全,并严格执行,符合要求。(4.4分)

  14、演示实验:各村完小根据自己的实际,有演示实验记录表,平均开出率达95%以上,符合要求。(9.2分)

  15、分组实验:各村完小根据不同类别和不同要求,有学生分组实验记录表,教师签字,学生实验操作基本规范,分组实验平均开出率达90%以上,符合要求。(此项得分15.8分)

  16、自制教具:由于各方面条件的限制,各村校各位教师虽然做了一些自制教具的`工作,但所制作的教具不够规范,更谈不上科学或推广使用。(此项得分1.3分)

  17、实验教学研究:各村完小根据自己的条件和教学实际,开展了一些教研活动,实验教师也进行一些相互听课的活动,但活动记录和听课记录等方面做得不够完善;积极鼓励教师撰写论文,如:20xx年6月杨茹英老师撰写的《自然课堂探究教学模式的研究》一篇获市教科所、市教育学会叁等奖。(此项得分4分) 在各级领导及我乡全体师生员工的共同努力下,通过自查,我乡各村完小的实验教学工作基本达到云南省实验教学普及县(市、区)工作检查评价表的要求,各项总分为100分,自评分达82.6分。但由于我们的工作经验不足,在自查和完善实验室的工作中还存在着不少的困难和问题。

  三、存在的主要问题和改进措施

  我乡的实验教学工作虽然取得了前所未有的成绩,但按照云南省实验教学普及县(市、区)工作检查评价表涉及的内容三大项目17条标准要求,相差甚远,还存在不少困难和问题,主要表现在以下几个方面:

  1、由于管理水平还比较低,教学仪器和有关柜架的摆放还不够规范,制约了仪器使用效益的发挥。

  2、各村校的配套用房严重不足,直接影响着管理和实验教学的质量。

  3、部分教师对实验教学的重要性认识不足,其内涵的理解还模糊;自制教具方面几乎空白,对实验教学的研究还处于削弱环节,思想观念转变缓慢,轻视实际操作能力的培养。

  4、新一轮课程改革后的小学自然课将向以探究为中心的科学课过度,因此在实验时所需的仪器药品就有所欠缺,同时各种药品仪器自然损耗后也需要添置。

  为使实验教学工作真正改变“重书本、轻实践,轻学生动手能力培养”的旧观念,为新农村建设培养新型农民,培养面向未来的一代新人,还需努力工作,改善条件,争取实验教学卓越有突效,出成果,达到目的。首先要进一步认真学习贯彻有关实验教学工作的文件和材料,理解其目的,意义和内涵。其次,提高思想认识,转变教育思想,加强实践教学,逐渐取缔那种“黑板上讲实验”的“评书”式实验教学模式。第三,要加强管理,要以省“实验教学普及县(市、区)工作检查评价内容”为目标,扎扎实实地做好实验教学的各项工作,讲实作、重实效,“建、管、用”并重,做到工作严谨,各种表册资料完整,仪器摆放科学规范,提高实验开出率。使实验教学真正为提高学生的动手能力和实践能力、培养学生的各科素质发展其特有的功能。

  教学自查报告 篇11

  “常规稳校”是我校办学思路的一项基础工作。常规教学工作做好了,才能使学校稳步发展。一直以来,我校没有放松要求,没有降低标准。每个学期都有创新性地、更有效地做好教学常规工作。此次自查工作,我们从东教字[XX]54号文件《东方市教育局关于对城区小学教学常规管理进行检查评估的通知》下发后,严格按照文件精神,对照《东方市小学教学常规管理检查评价表》的评估量化标准,我们开展了认真的、逐项的自查,结果各项得分累计为:99分(其中自查报告得3分;得11分;教案得12分;授课得17分;作业得12分;考试得11分;听课得5分;辅导得5分;教研得6分;得8分;络教研得9分;)。现将自查情况逐项做如下报告:

  一、教学常规自查

  (一)、教学计划。

  为了进一步贯彻落实新课改精神。开学第一周,教导处本着以人为本、求真务实的工作态度,严格按照市教研室的教育教学,紧紧围绕学校本学期的总体目标与要求,制定出切实可行的教研,并组织全体教师进行学习。要求:①各科组长和各位科任教师根据学校的教研计划、教材特点和学生的实际认知能力等,制定出科组教研计划和各班的教学工作计划;②第二周缴交到教导处备检;③为了继续加强和巩固教师计算机操作能力,从上个学期开始,学校要求教师的计划、总结都必须采用电脑打字。本学期,我们共收到科组教研计划15份;科任教学工作计划123份。任课教师都能按照学校的要求,采用电脑打字,并且100%按时完成,按时缴交计划。检查表明,无论科组教研计划还是科任教学工作计划,都能根据大纲要求、教材特点、学校教研安排,学生的认知能力,做到:目标明确,措施方法得力,进度安排合理,具有较强的可操作性。

  (二)、教案编写。

  教案是教师以课程、章节、课时、内容为基本单位编写的组织教学工作的具体,是组织上课内容与教学进程的重要依据,是保证教学质量、提高教学效果的必要手段。因此,我们一直要求:

  ①教师在编写教案时必须做到既备教材,又备学生。也就是教师的教案编写应以课程教学大纲为基本依据与前提,深入钻研教材,了解学生基本情况的基础上,根据授课内容和特点,结合教师多年积累的教学经验和形成自己的教学风格,编写出具有自身特色的个性化的教案;

  ②严格按照教育局教研室统一编制的教案本中的各项指标要求规范编写;

  ③每个月月底,教导处都组织科组长对教师的教案和教学进度进行检查。从我们组织的两次月检和此次我们全部收回的100多名教师的123份教案(缴交率达100%)进行自查中看到:

  ①教师的教案都能按照教研室编制的教案本中的内容要求和本班教学进度,按课时进行编写;

  ②教学内容清楚、教学目的明确、教学重难点把握准确、教学学法灵活、教学环节紧凑。同时还有自己对每节课的评价,单元等;

  ③教学设计我们也更多的看到教师非常重视对多媒体和现代教育技术的使用,课堂更具有实效性,编写的质量较往年都有所提高;

  ④教案规范,书写认真工整的有王宁珍、林香、柳重兰、钟昌燕、陈仕锋、文秀娟等几十位教师。

  (三)、课堂教学(授课)。

  1、课堂教学是教学常规工作中的主阵地,是将教学设计付诸于课堂教学实践的一个过程,是教师、学生和文本的一次对话。怎样上好一节课,如何保证课堂教学的实效性等,学校在开学第一天的教师工作会议上再一次明确了课堂教学的基本要求:“一个中心、两个到位、三个突出”。一个中心:以提高学生整体素和教学质量为中心;两个到位:深挖教材的兴趣潜点和学生的兴趣潜能要到位;三个突出:突出培养学生的课堂表述能力,突出培养学生的思维能力,突出激发学生参与课堂活动的积极性。

  为了让课堂教学有效有序地开展,教导处定期或不定期走进不同年级段听“家常课”(推门课),促使教师不上不准备的课。从听“家常课”(推门课)和科组内的展示课来看,教师非常注意了课堂教学秩序的管理,教学目标明确,教法学法恰当,板书工整规范。教学过程体现师生互动、生生互动的教学理念,真正把学习的主动权交给学生。同时非常重视运用教具帮助学生理解课文内容和学生各方面能力的培养,教学效果很好。如:陈仕锋老师执教的《三角形的认识》,老师通过学生自己观察、动手操作、动手制作、讨论交流、上台汇报等教学环节,为学生营造了自主学习的时间和空间,学习的主动权完全交给了学生,教师所扮演的只是引导者的角色而已;王盛坤老师执教的《学弈》,整节课教师根据低年级小朋友的年龄特点,充分利用多媒体帮助学生对文本的理解,重视学生的口头表达能力的培养。“文中的两个小孩,你们喜欢哪一个?你打算对他说什么呢?”王老师的问题把整节课的气愤推向高潮,学生说的踊跃,说的在理,体现了在玩中学、在乐中学的新理念。课后,老师们都能在自己的教案本上写上了自己对本节课的简单评价或课后反思。

  (四)、作业情况。

  作业是巩固知识、形成能力的重要手段,是培养学生良好学习习惯,促进学生个性发展的重要途径,是教学的重要环节。因此,学校对各年级段,各学科的.作业和作文都提出了明确的要求(每周至少完成2次作业批改,每两周至少完成一次作文批改;高年级学生每天要完成一篇日记;充分利用作业、作文日记等加强写字训练;教导处每个月进行一次检查等)。本学期,教导处已2次组织人员对48个教学班的96位语文、数学教师的作业以及中高年级的作文、日记进行检查,并将检查结果记录在案。对检查中发现的普遍问题及时向老师反馈,对个别不按时完成作业、作文量批改的教师进行说教,令其在规定的时间内进行整改,并送教导处检查。学生作业作文书写认真、规范、日记书写认真工整,篇数较多的班级有:六(8)、六(9)、六(10)、五(9)、四(1)、三(1)、三(2)、三(3)、二(1)、二(2)、一(1)、一(2)、一(3)。此次自查,我们共受到100名教师交来的语文、数学、英语、美术等作业,35位语文教师交来的35各班的作文。检查中我们发现:①教师都按照学校规定的作业量和次数全批全改;②作业题型符合学生的认知规律和能力、注意知识点之间的联系;③作业题难易适度,作业量符合学生的年龄特点;④作文命题有创新,重视学生写作能力的培养;⑤作业批改认真,日期清楚。特别是语文科的柳重兰、林香、吉承赵、钟昌燕、何月葵、冯慧、文秀娟等许多语文老师的批改基本做到:作业按时按量祥批祥改,作文按规定次数有眉批、有总评;数学科的王宁珍、陈仕锋、王雄和、陈美凰等许多数学老师都能认真地按时按量祥批祥改。如今,我们的教师基本上都形成一个共识:作业只有充分调动学生积极性、进取性、创造性,才能够真正发挥其巩固、强化和拓展的价值。

  (五)、考试(测试)。

  考试,它既是检查学生对知识掌握情况的有效工具,又是评估教师教学水平的重要手段。因此,学校非常重视每一次(单元、月考、期中、期末)文化测试。对每次单元考和月考,学校都做了精心安排[单元考我们采取不同年级交换监考、交换评卷;月考则采取单人单座,不同年级交换监考、交换评卷并统计各班的平均分在年级中进行排名公示]。检查中,我们看到每一次单元测试,教师都对本班学生的成绩进行“三率一分”统计。本学期中考,我们采取了不同年级组交换监考,年级组流水评卷,班级交换统计“三率一分”,这些做法得到家长的一致认同。中考后,教导处及时把中考“三率一分”统计情况向全体教职工做反馈,会上特别表扬了“三率一分”四项达标的班级和老师。同时学校领导还要求科组长利用集体活动时间组织本科组老师坐下来,认真就每一个班级,每一个后进生的具体情况仔细地分析,总结成功的经验和失败的教训,分析每位后进生知识的缺陷,交流各自改进的方法与措施,在科组内形成共识,为下一步“培优补差”工作提供了理性的依据材料。

  (六)、听课。

  听课活动是教学管理的一个重要环节,是强化教学管理的有力措施,是一项能让听课者与上课者双方均受益的活动。通过听课活动,上课的教师能经常地调整教学过程,提高课堂教学的质量,升华课堂管理的艺术;而对于听课者来说,发现别人的缺点时,可以增长自己的业务知识,更为重要的是可向上课者汲取长处,从各方面得到提高和发展。所以,学校要求领导班子成员深入课堂听“推门课”,各部门的主任、副主任除了听推门课外,还要参加科组内的互听互评活动听课评课。同时校长每个学期都给每位领导和教师固定听课节数(副校长不少于20节;主任、副主任不少于25节;教师不少于15节)。学期末由分管教学的副校长收回听课簿进行检查,对不完成听课节数的领导、教师给予批评。教导处对每一节推门课都指定教导处的人员对所听的这节课进行点评,与授课教师进行交流、交换意见,帮助教师从“穿新鞋,走老路”的误区中走出来。半个学期过去,教导处共听了10多节课。各位教师也基本上完成了上半个学期的听课节数[详情见教师听课本,下半个学期我们还有个“开放周”,到时教师们都能完成一学期的听课总量]。从听课过程来看,授课教师课前都作了充分的准备,基本上杜绝了教师课前不准备,课上没程序,课堂无效果等不良现象的发生。通过听推门课活动,有效地促进教师备好每节课、上好每一节课,有效地提高课堂教学质量。

  (七)、辅导。

  由于学生认知水平存在差异性,加上家庭及周围的影射性,都直接影响着孩子的进步。为此,学校一直以来对“培优补差”工作十分重视。学期初,学校要求语文、数学教师根据本班学生的特点,认真制订“培优补差”工作计划,要做到“五定一记”:定时间,定地点,定内容,定目标,定措施,有记录。检查情况表明:48个教学班的96位辅导教师都认真制订“培优补差”计划,并严格按照计划有目的地在课堂内外加大辅导力度,并充分利用下午第三或第四节课,轮流给学生上辅导课。老师们的辛苦付出,换来学生的点滴进步,受到社会的认可,得到家长的满意。

  (八)、教研。

  教学研究是提高教师业务水平,提高教学效果的有效途径。学期初,教导处就根据学校的实际情况制订出《市一小教研计划安排表》,并要求各科组严格按照计划拟订科组教研计划并按计划开展教研活动。教研活动我们主要从“三开展一观看”四个方面来进行。

  1、开展科组内“备—授—评”活动。

  各科组统一时间进行研讨,确定各单元的教学方案,每人选定一节课内容,集体备课时将自己的教学思路与科组教师进行交流和探讨,设计好这一节课的教学流程并在科组内进行展示。课后,由科组长组织教师进行评课,并把整个活动记录下来存入科组档案。本学期各科组的“备—授—评”活动基本结束。活动中,我们看到了冯慧老师执教的《一路花香》,给大家展示了一节全新的课堂教学——始终抓住一个“读”字,让学生通过读去感知、去理解、去感悟、去体会;陈仕锋老师的一节《找规律》数学课也无疑为数学教师在新课程理念下,数学科课堂教学提供了良好的借鉴。他不但能作到把学习的主动权完全交给学生,而且能作到收放自如,让学生体验到学习知识的无限乐趣。通过备课、听课、评课等环节,使教师在做中学,在实践中领悟,使老师走上学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。切实有效的由新课程的旁观者,变成新课改的组织者、参与者,投身到新课程中的改革中。

  2、开展课堂教学展示(开放周)活动。

  几年来,我校连续开展了三届校际“开放周”活动,活动内容包括:“优质课”、“讨论课”、“汇报课”等课堂教学交流。教师能要将自己学到的新课程理论用于指导自己的教学实践,课堂上真正实现学生的主体地位,让学生成为课堂的主人。教导处对活动做出统一的安排,做到授课教师要有教学设计和教学反思,每节课都有年级长进行点评,活动结束后,学校对此次活动做专题总结。今年的开放周活动将在5月底举行。

  3、开展教师论文、教学设计等评比活动。

  每学期期末,学校都组织教师进行教学论文和教学设计的评比活动,教师表现都非常积极和主动。去年,我们共收到教师送来参加评比的论文198篇,教学设计102篇。教导处每个学期都组织省级骨干(学科带头人)和教学骨干对参评论文和教学设计进行评比,分别评出一等奖10名,二等奖30名,三等奖50名,并发给了荣誉证书。我们还从中选出部分教师的作品参加省、市的评比,其中赵君校长的教学论文获得省级一等奖、校长德育论文获市级一等奖;颜跃东老师的书画作品《迎奥运,绘宝岛》获得省级一等奖;陈仕锋老师的教学设计《分数的基本性质》获得省级一等奖;柳重兰老师的论文《小学语文教学中活教材的策略》和《浅谈小学语文课堂教学的实效性》、文彩老师的教学设计《平均数》、颜跃东老师的论文《让美术课堂插上信息的翅膀》等获得省级二等奖;吴钟彪等8位老师的论文、案例、教学设计等分获得市级

  一、二等奖。XX年开春,我校捷报频传:陈仕锋老师执教的《三角形的认识》获得市级二等奖;王盛坤老师参加海南省美文诵读比赛获得三等奖;六(9)班的林升岩同学获得东方市诗歌朗诵优秀奖。评比活动为教师之间交流教学经验提供平台,为教师的专业化发展注入了活力,大大提高了教师的教研能力和写作水平。

  4、观看名师录象课。

  教导处利用集体活动时间组织教师聆听名师课堂展示的录象课,要求教师观看时认真作好记录,观后进行交流,学习名师先进的教法、学法、经验等。活动有声有色,富有成效。

  (九)、总结。

  总结是教师不断提高自身教学素质,及时改进教学,提高教学质量的重要手段。是帮助我们积累成功经验,吸取失败教训,及时改进教学中存在的问题,对症下药,弥补不足途径。学校对此有着严格的要求:学期结束,教导处、科组长、科任教师要对一个学期来的教育教学工作进行深刻的思考,撰写教育教学总结并上缴到学校,教导处负责组织省、市级骨干进行检查。自查中,我们从上个学期收到的100多名教师交来的100多份教学总结和16份科组教研总结的检查中看到了,教师对日常工作的留心,对教育教学工作的用心,总结忠实地记录教学实践中的成功和不足。教师们通过不断地反省,不断地总结,扬长避短,自我鞭达中得到了自我提升。为今后的教育教学找到了突破口,从而进一步完善自己的课堂教学。

  (十)、络教研。

  去年,我校凡是年龄符合全国计算机络考试的教师,已经100%通过考试并取得证书。为了更好地帮助教师熟练上查阅资料,特别是在市教研室和学校的页上与其他教师进行交流、讨论,分享教育教学研究成果。我校成立了以赵君校长为组长;赵彦副校长、符含宇主任为副组长;指导教师主要有苏家秀、苏富平两位电脑老师以及省、市级骨干教师的络教研机构。并且提出要求:力争每位教师都要建立自己的博客;每个学期,学校中层以上领导要在一小博客上上传文章不少于15篇,评论不少于20条;教师上传的文章不少于10篇,评论不少于25条。开学至今,我们已对教师进行2次络培训,目前我校已有赵彦、符含宇、符英才、柳重兰、林香、冯慧等10多名教师建立了自己个人的博客页,并在博客上上传自己的文章(包括教学心得、经验交流等等);一小博客现有61篇文章,60多条评论,点击率2600多次;一小群组现已有27名会员,文章226篇。教师通过络讨论交流,发表自己的见解,人人从中赏到了甜头,实现资源共享。相信接下来教师参与络交流的人数将不断增加。

  二、存在的问题

  我校抓实抓好常规工作,确保了教育教学质量的稳步提高,取得了不斐的成绩,但也暴露出不少的问题:

  1、现代信息技术教育设施不够。造成教师不够积极主动参与络教研活动。

  2、由于年龄偏大,个别老教师作业批改不够规范,作文的批改缺少针对性,评语缺少鼓励性。

  3、某些离退休只差一年半载的老教师教案的编写也不够规范。

  4、教师管理力度不够,应加强细化管理。

  5、学生评价管理适应课改情况未落到实处,今后将加大力度探究整改。

  三、今后努力的方向

  1、加强教师专业培养制度,坚持和鼓励教师参加继续教育,不断的丰富我们教师的教育教学经验和学习先进的科研理论,为教师的专业发展打下基础。

  2、加强教师的校本研究,严格要求全校教师的队伍建设,根据我校师资队伍的实际情况,努力提高教师的师德和业务水平,适应教育日新月异发展的要求。

  课程改革,任重道远,狠抓常规,大胆创新。虽然我们已迈出可喜的一步,但我们清醒地认识到,我们还有不少的差距,许多工作需要我们在工作中不断开拓进取。但我们相信一小人将紧抓机遇,凝心聚力,扬长补短,同心同德,为早日成为省级规范学校而共同奋斗!

  教学自查报告 篇12

  一、学校基本概况

  xx县第一中学是一所省级示范性普通高中。学校现有55个教学班,学生3400人。专任教师217人,其中特级教师4人,高级职称58人,中级职称99人,各级骨干教师39人,省、市、县名师12人,研究生学历11人。

  学校先后建成了含54个标准教室的主体教学楼5847.75平方米;建设了可供20xx多名学生住宿的294间9705.75平方米的学生公寓;建设了集微机教室、多媒体教室、实验室、语音教室、图书馆、师生阅览室、音乐、舞蹈教室和报告厅为一体的4453.7平方米的科技综合楼;

  建设了3400平方米可容纳3000余名学生就餐的多功能食堂,建成了有1100个座位的学术报告厅,学校有足球场、篮球场、羽毛球馆、乒乓球室、280平方米室内体操房、260平方米健身房、20余万元的健身器械等,基本上满足了教职工及学生的各种业余活动。学校还将征地80亩,拟建新运动场、体育馆和校园文化广场,体育馆设计图已经有关部门审核通过。

  xx一中还通过分期付款,预垫建设等方式,吸引资金,引入现代教育设备资金达100多万元,购置学生微机100多台,包括电视机在内的多媒体教学设备(每班一套)50多套,现代化学实验设备3套,物理(力、电学)实验设备2套,生物(二合一)实验设备1套。配置有多媒体录播教室,建立了高标准的理、化、生实验室,开通了校园网。

  二、教学常规管理工作

  1、教学计划管理

  学校按国家教育部颁发的课程标准、课程计划要求,开齐课程、开足课时。开设有高中研究性学习课。周一至周五晚7:30—10:00为晚自习,有教师具体辅导。教务处于学期开学前制定出教学工作计划,排好课程表,发放到班级、教师。开学第一周各教研组、每位教师必须上交教研、教学工作计划,教学工作计划装入教师业务档案。由教务处分别检查各教研组计划和教师教学计划落实情况。学校每周一下午第三节课后是规定的教师业务学习时间,进行教育教学思想和理论学习、教学业务知识培训等。

  2、教研组管理

  学校制定有《xx一中教研组组长工作职责》,建立了语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、体育、信息、艺术教研组,并委派一名教学能力强,有一定研究能力的骨干教师任组长,教研组工作具体由教科室负责。各教研组每周至少开展一次集体教研活动,组织教师学习本学科课程标准、课程计划、制定教研工作计划,帮助教师钻研教材,进行集体备课,组织听课、评课。期末对教研组工作进行总结、评比。

  3、教学过程管理

  学校每学年召开一次教职工代表大会,会议讨论通过学校《教学常规管理制度》,对教师教学工作,包括教学准备、上课、学生成绩考核与辅导、教研组工作、教师周课时及作业批改、考勤与考核、奖惩等作出明确的规定和要求。教师业务档案要求每学期有两篇优秀教案,一篇教学反思,8次听课记录。分管教学的领导听课20节以上。

  学校每学期进行一次优秀教案、作业评展,每学期组织一次全校性公开课,每学期召开一次全校教学经验交流会,努力提高教师业务能力。

  学校建立有行政值日检查制度,由校级领导轮流值周,负责检查督促学校教学、卫生、安全等工作。后勤和行政人员指纹打卡,下周一公示上周考勤。学校团委、学生会组织健全。学校每学期召开一次学生家长座谈会,每班都建有学生联系卡,与学生家长随时保持联系,加强学生管理。每学期召开一次“学法”交流会,不断加强养成教育,促进良好校风、学风的形成。

  4、活动课程管理

  学校组织有科普、体育、军乐队等兴趣小组,由各教研组教师负责,有计划、有组织地开展各项活动。对有特长的学生加强培养,学校每年都有考取高等院校的音乐、美术、体育专业的学生。学校精心组织、开展丰富多彩,寓教于乐的系列活动:足球、篮球、拔河、乒乓球等体育比赛,书画、灯谜比赛、文艺汇演、征文竞赛、演讲比赛等。通过系列活动的开展,丰富校园文化生活,陶冶师生情趣,促进了学校的发展。

  5、教学设备管理

  学校科技楼分设有图书馆、教师阅览室、学生阅览室。其中教师阅览室75平方米,学生阅览室155平方米,阅览席102个、图书管理员1人。图书馆藏书两万余册。教师阅览室有报刊25种500余份,学生阅览室有报刊30种400余份,图书、阅览室定时面向师生开放。科技楼还设有语音室、多媒体录播室,微机室,音乐室,美术室,舞蹈室。学校建立健全各种规章制度,设置各室岗位及管理人员,明确职责,严格考勤考核,充分发挥各室作用,为教学服务。

  学校还在经费紧张的情况下,尽力更新和充实教学设备,努力实现教学手段现代化。学校建有校园局域网和教师电子阅览教室。为教师运用现代教育技术开展教学活动进行教研教改创造条件。目前学校理化生学生实验及演示实验开齐率达100%,录播教室每期使用250节以上,教师优质课录制、电教录像课刻录80余课时。

  6、教师继续教育和科研

  xx一中制定有教师在职进修,学历提高的规划和计划,尽量创造条件让教师进修提高,积极派老师出去培训、观摩,努力提高教育教学理论和教学基本功,不断提高教学水平和科研能力。20xx年春季学期以来教师外出培训学习120人次以上。学校每年组织高三毕业班全体教师参加高考复习研讨会。组织教师参加省、市优质课、录像课评选。20xx年,我校有36位老师在xx省教育学会、xx省教科院联合举办的全省教师优秀论文评选活动中分获一、二、三等奖。在课题研究方面,我校高文献老师组织的综合课题研究“新课程背景下提高课堂教学实效性策略研究”获xx省首届教育科学规划课题优秀成果三等奖;杜宪利老师的“利用报刊阅读提高学生英语阅读能力”获xx省教学成果三等奖;穆朝君老师主持完成的“xx试验区高中阶段学生学业成绩差异调查研究”课题研究获教育部中国教师发展基金会一等奖,另一课题“新课标下的普通高中高效课堂教学实践研究”被xx省教育科学规划办获准结题;在xx市教育局组织的“六个三”课题研究中,我校杜宪利、罗祥、杜英、李世俊、高文献老师组织的课题研究获准结题。一大批老师在各级各类教育专刊发表论文60余篇。学校建立健全教师业务档案。对每一个任课教师都建有业务档案,由教务处专人负责收集、登记、管理。业务档案内有学期工作计划、总结、教案、实验方案、记分册、考试质量分析、听课记录、论文、获奖证书等。档案登记纳入教师工作考核。

  7、教研组教学常规管理

  教研组是教学管理的一个重要枢纽,学校认真抓好教研组管理,充分发挥教研组的枢纽作用,大力实施科研兴校战略,努力打造一支专业技术过硬的教师队伍,全面提高学校教育教学质量。

  (1)建立健全教研组织。学校按照规模、特点分学科建立了语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、信息、体育、艺术十二个教研组,分别由科研意识强、有一定研究能力、能起学科带头作用的骨干教师担任组长,根据我校学生实际还特地成立理化生、政史地综合科目的综合实践活动研究小组,提高学生的综合实践活动能力。

  (2)学校领导积极参加教研组活动,指导教研工作。校长杨帆、副校长李世俊、吴学刚分别以物理、数学、生物组作为自己的.联系点;教务处主任郝利祥以化学组作为自己的联系点;教科室副主任穆朝君、刘宁、金天华分别以语政史地教研组、数英理生教研组、化体艺信实教研组作为自己的联系点,每学期均参加教研活动八次以上,获取教研信息,指导教研活动。

  (3)每学期召开教研组长汇报交流会两次,总结前一段时间的工作,交流开展教研活动的经验,每学期末进行一次评比,兑现教研组长津贴。

  (4)教研组长必须参加学校组织的有关会议和活动,如学校教务工作会议、教研工作会议、年级组教师会、年级组学生会、教师职称评聘会、学生考试质量分析会,教师优质课、优秀论文、优秀教学课件评比会、校际教研活动会等等。每学期开学教研组长须拟定本学期教研活动计划,要求具体、明确、有针对性、实用性、研究性,并在教研组长会议上进行交流。

  (5)每学期开学,各教研组按时交齐教学计划,装入教师业务档案,由教务处进行督查,各教研组长根据教师的计划和进度表,每学期在期中和期末抽查两次,检查计划和进度情况,并作好记录,向教务处及相关教师进行通报。督促教师按计划、按教学进度履行教学职责,期末每位教师必须写出教学工作总结。

  (6)每学期由教务处、教研组检查教师教案,由思政处检查班主任对学生的评语及谈话记录,装入教师业务档案。每学期举行一次优秀教案评展,评出等第,兑现奖励。

  (7)每位教师每学期听课、评课不少于八节,填写评课表,评课表装入教师业务档案。教务处督促检查,检查结果与教师考评、期末考评、年终考评挂钩。

  (8)学校严格教研活动考勤,要求每个教师次次参加,无故不参加者作缺旷论。每学期由教务处组织一次教学理论研讨活动,学习先进的教育教学理论,进行教育教学课题研讨,结合学校、学生实际,有针对性、务求实效。教研组长组织学科备课组坚持集体备课,每周一次,有中心发言人,由各组教师轮流担任或教研组指定。

  (9)每学期教研组组织每位教师轮流上公开课至少一次,做到有课题明确、准备认真、课有特色,教师听课后组织进行评议,评议有记录。每学期各教研组推举一人上一堂高效课堂观摩课。组内教师认真备课、听课、说课、评课。每学期我校都积极组织教师参加校内或县、市级以上优质课、录像课评选。

  (10)每学期学校要求每位教师交两份有创意的优秀教案,并装入教师的业务档案,并与年终考评、岗位津贴挂钩。

  (11)学校要求每位教师每学期交两次以上质量分析,一篇工作总结及教学研究论文,装入教师业务档案,优秀教学论文在组内、校内进行交流,许多教师的论文获县级、市级以上奖励。

  (12)坚持有计划地开展学科课外活动,如体育特长生训练、音乐特长生训练,电脑兴趣小组、书画兴趣小组等训练,学生综合素质得以提高,学校素质教育开展得有声有色。我校教师充分利用晚自习时间为差生辅导,学校有检查记录,坚决杜绝用课外活动上课或补课的现象。

  (13)学校始终坚持科研兴校的指导思想,每个教研组都有实验项目,每个实验项目都有实验计划和方案。每学年有阶段实验总结。通过教改实验,教学质量不断提高。

  (14)学校充分发挥现代教育技术的作用,建有多功能教室,建有计算机教室和高标准的理化生实验室,建有校园网络,实现共享宽带上网,并建成了教师多媒体电子阅览室,添置了音乐电教设备,并为各部门配备了多媒体计算机。为教师教学备课、课件制作配备了笔记本电脑,更好地发挥了现代教育技术的优势。

  三、存在的问题

  我校在教育教学管理上虽然取得了一定的成绩,但也还存在一些问题,主要表现在以下几个方面。

  1、 管理还比较粗放,还未做到精细化管理。

  2、少部分教师教学积极性不是很高,懒惰思想依然存在。

  3、部门协调配合力度不够,导致办事效率不高。

  4、实验室、图书室工作有待加强。

  教学自查报告 篇13

  课程是一种实践,只要用心钻研、探索、反思、总结经验,就可以把语文融入到孩子们当中,变成孩子们的笑脸,变成学生愉快的学习,变成学生更真实的发展。经过前半期的教学工作,也从中获取了点滴的收获。并从学生的半期测试中发现了不少问题。现总结如下:

  一、收获:

  1、学生在"玩" 中学语文,体验学习语文的快乐。

  二年级识字仍是语文学习的重要任务之一。识字教学要将儿童熟识的语言因素作为主要材料。在识字方面,这一学期学生学习了用部首查字法查字典,学习利用汉字的表意特点来分析字形,并对认字方法有比较系统的归纳整理,学生基本上都学会了运用不同的认字方法来独立识字。在教学中,我还注重将学生引领到生活当中去识字,激起学生识字的极大热情。鼓励学生从不同的角度去整体识记生字,提倡个性化的识字方法。让学生寻找出自己认为最有效的识字方法,通过不断的求异,激活学生思维,"玩" 出价值。例如:我在教学中常常采用自编儿歌识字法;动手演示记字法;辨部首想字义;拆字、合字游戏;做加一笔减一笔游戏借助这些方法主要培养识字兴趣,让学生每看到一个新字,经过半期的学习大部分学生都会动用各种方法识记,在识字过程中不是囫囵吞枣式的记忆字形,而是经过一个精细,辨认各个组成成份的阶段。这样做既巩固了识字效果,还增强了识字兴趣,又养成勤于动脑的习惯。

  2、在写字方面,我把写字当作美的鉴赏对象和陶冶高尚情操的工具,一直强调学生把字写得正确、工整、规范、漂亮。

  《课标》中指出:"写字是一项重要的语文基本功,是巩固识字的手段,对于提高学生的文化素养起着重要作用,必须从小打好写字的基础。"一个人的字写得好与否,不仅仅是个人的"门面",而是在一定程度上反映出了他的学习习惯、意志品质及性格特点。因此,教学时我采用了"读字、范写、评议、试写" 的程序:"读字" 时,让学生讨论"写这个字时哪一笔最关键""写这个字哪一笔最容易写错"或"你想提醒大家注意哪些地方"等问题,整体把握写字的规律;在范写之时,让学生评议老师的范字,引导学生观察、发现、把握写字的要领;让学生对老师评头论足,运用形体动作学写笔画、作业展览、评选书写闪耀明星等方法,激发了学生写字的兴趣,提高了学生写字的技巧。

  二、学生知识掌握的缺失及下期采取的相应措施:

  1、学生知识掌握的缺失:

  通过学生的测试卷,主要问题集中在以下几个方面:

  (1)、阅读一直是语文教学的重点,更是难点,几次考试阅读部分都完成的.不好,究其原因主要有几方面:A、平时教学中,专项的独立阅读训练不充足,导致学生独立阅读能力形成的慢。B、学生读书的自觉性差,经常是被动的阅读。C、对于低年级学生课外阅读指导方面做的不够。

  (2)、有些题型没有练过,学生做时有失误。如“鲜艳”的近义词。

  (3)、学生分析判断能力差、想象力不丰富。

  2、改进措施:

  (1)、教师应该对学生掌握的知识,达到的能力做到心中有数,并针对问题想出解决的方法。在课堂上对学生进行训练,向40分钟要质量,争取普遍学生堂堂清,个别学生有重点的加强训练,努力天天清。对于书上新出现的类型题,反复练,达到熟练的程度。

  (2)、加强阅读能力的训练

  老师们要更加重视课内、课外的阅读教学。重点放在课内掌握方法,课外扩大阅读面,巩固阅读方法上。在教学中进行大量的阅读训练,训练更应该注意训练的重点和层次,有目标,有方法。课外阅读也应该加大指导,大力监控学生阅读的过程,检查阅读效果。训练应适应学生应具备的能力和学生的年龄特点,全面提高阅读能力。特别是针对能力较差的学生,还应从提高学生的阅读兴趣出发,使阅读变得越来越轻松。

  (3)、培养学生的积累、写日记习惯

  在平时的学习中,坚持对学生的积累、写日记习惯的培养,加强更有效的指导,提高学生的实际应用能力。

  (4)、加强学法指导

  在平时学习中,让学生认真审题,指导学生怎样答题,明确答题的要点是什么,特别是阅读中不要落答题点。。

  (5)、加强试后检查的训练

  平时学习中,做试卷时要求学生一定要仔细地检查,发现错误及时纠正,长期坚持训练,让学生养成检查的好习惯。

  (6)、继续加强良好的书写习惯的培养。从本次检测看,学生的书写能力有很大的提高,但与教师的要求相比,还有很大的差距。养成良好的习惯不是一朝一夕的事情,一定要坚持不懈的去落实。要求学生规范书写,不仅限于写字课,抄写生字时,而要时时刻刻要求学生:“提笔即是练字时”,切实把规范书写这一要求落实到位,才能真正养成良好的书写习惯。

  以上是我这两个多月的一点收获,但还有许多不足的地方,我会在工作中不断地努力,不断地探索,寻求出更适合自己学生的教学方法。

  教学自查报告 篇14

  加强学校教学常规管理,促进教育教学质量和办学 效益的提高,是进一步贯彻中共中央国务院《关于深化教育改革、全面推进素质教育的决定》和国务院《关于基础教育改革与发展的决定》以及党的十六大和全国农村工作会议精神的决定,是全面提高教育教学质量,全面实施素质教育,推进学校基础教育改革,培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人的重大举措。按此举措,我校在中小学教学常规管理工作指导思想的正确引导下,坚持常规管理工作的基本原则,较好地完成了学校各项常规管理工作任务,取得了一定的成绩。现将所做工作自查自评作如下报告:

  一、课程和教学计划管理

  1、严格执行课程标准和课程计划

  教育部颁发的课程标准、课程计划,是学校施教的行动纲领。在此纲领下,每期开学初,我校组织全校教职工认真学习党的教育方针和教育政策,反复领会其精神实质,帮助教职工明确新形势下教改的.目的和意义,把全体教职工教育教学思想、工作观念统一到党的教育方针上来,与部分课程标准、教学计划保持一致。正确定位自己教改与教育发展的指导思想,为教职工拟定每期教学工作计划指明了方向。为确保素质教育质量,不断提高办学效益,我校严格按照教育部颁发的课程标准、课时计划和教学内容,开齐课程,开足课时。并确保各学科有专职教师任课,无任意增减或删改课程课时现象。本项自评得分3分。

  2、制定学校教学工作计划

  学校教学工作计划是课程标准、课程计划和教学内容实施的基础,为夯实这个基础,我校每期开学初均召开党政联席会议、教研组长会议。反复讨论拟订《学校教学工作计划 》的指导思想、原则以及工作重难点和完成各项教学、教研任务的具体措施。学校计划具有自身的特色,建立了以校为本的教研制度,有项目有措施。通过上述两种形式的会议,统一认识 、明确目标后,再拟订出《学校教学工作计划 》。计划拟订后,经全校教职工会议通过。然后各教研组、班主任、科任教师围绕学校计划 ,拟订各类计划 。本项自评得分3分。

  3、实施教学计划

  为确保《学校教学工作计划》的实施,我们一是建立健全各种管理制度,组织教师学习了学校教学工作计划,明确责任,落实分工;二是狠抓各种管理制度的落实,不断加大工作力度,确保制度生效;三是加大督促检查力度,变以往的定期抽查为不定期抽查,检查了各教研组计划和和抽查教师教学工作计划;四是严格兑现奖惩。本项自评应得2分。

  4、教育教学思想和理论学习

  开展好这项工作,学校用例会制度来规范全校教职工的参会情况。例会规定;单周为全校教职工集中学习时间,双周为各教研组组织本组教师学习讨论时间。利用这两种学习方式,安排教师收集好信息,广泛猎取资料。在本学年开展了三次教育教学、教育科研理论及新课程讲座。本项自评得分2分。

  二、教研组管理

  1、建立健全教研组织

  我校根据课程标准、课程计划以及教学内容要求,结合学校规模及特点,共设政治、语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、文体十个教研组。各教研组长均由学校本学科学识水平高、科研意识强、具有学科带头作用的老师担任。他们是:语文组:梁先明;数学组:周越;英语组:刘敏;物理组:刘云;化学组:陈应祥;生物组:王晓青;政治组:谢荣;历史组:王明琪;地理组:王金惠;体育组:王卫东。本项自评得分6分。

  2、参加教研活动,指导教研工作

  为抓好这项工作,校行政人员个个联系教研组工作,人人参加教研活动,指导教研工作。具体分工:刘光熙联系历史组、体育组;张家贵联系物理组;郭培智联系数学组;王良忠联系政治组;余志军联系语文组;兰新学联系英语组;胡志才联系联系地理组;何开元联系生物组;王志杰联系化学组。学校领导除联系教研组,参加教研活动,指导教研工作外,还人人兼课,亲临第一线。本项自评应得8分。

  3、教研创新有特色。

  我校教研工作以校本教研为主。各教研组每期在校内组织教师听公开课,组织教评课两次以上。此外,还鼓励教师跨组听课,评教法、教学环境的创设、知识整合活动,组织教师搞校际交流等活动。各教研组每学期均按学校要求围绕教学的“备、教、辅、批、考、研”等六个环节探讨,上、下学期各开展专题讨论两次。本项自评得分6分。

  三、教学管理过程

  1、教学常规检查与督促

  主要从四个方面进行:一是各教研组每学期检查本组教师教案、听课记录、作业批改三次。为督促各教研组检查本组教师教案、听课记录、作业批改的质量,负责联系教研组的行政领导定期与不定期对教师进行抽查,。抽查结果显示:各教研组均把检查教师教案落到实处。二是教务处加大教学中的“备、教、辅、批、考、研”等六个环节工作的抽查力度,每学期抽查三次。抽查结果显示:各组教师作业适量,补救措施具体,每次检查、抽查结果都认真作好小结,进行评比,评出优、良、中、差,并在教职工大会上公布。三是督促班主任每期终给学生写鼓励性评语,并根据评语的质量进行评比。四是校行政领导在各自兼课的同时,每期的均听课在10节以上,其中教学副校长郭培智、教务主任兰新学、电教主任何开元听课20节以上;五是每学期抓好教案、作业、课件、评语的展评,评出优秀教案、作业批改优秀人员,并进行奖惩。经过上述工作,有力地推进了学校教学的常规管理顺利进行。为促进教育教学质量和办学效益的不断提高夯实了基础。本项自评得分15分。

  2、教学观摩与经验交流

  我校规模大,情况复杂,开展全校性公开课有可能导致全校仅有一个班上课。为弥补这方面工作,学校督促各教研组每期增加本组公开课次数,且要求无课的其它组教师跨组听课,扩大交流。此外,还抓实每学年召开一次上、下两届初、高中毕业班任课教师经验交流会。本项自评得分15分。

  3、校风和学风管理

  为抓好校风、学风管理。学校领导轮流值周,并有教师和学生会配合执行,三个保卫严格执勤,处理日常事务和检查校风校纪。二是各班严格考勤制度,学生认真填写教学日志,全学年召开两到三次学生代表座谈会,年级组分别举行二至四次学生代表座谈会,进行评教评学活动。三是抓好每期一次的学生“学法”经验交流;四是召开家长座谈会,要求家长代表积极参加管理学校。五是切实发挥政教处思训的作用,对违规违纪学生强化思想教育工作。六是抓好好人好事的宣传报道,在国旗下讲话时表彰上周好人好事。由于各方密切配合,学校校风、学风不断改观,每天学校教学秩序井然。在师生中,比、学、赶、帮、超的学风盛浓。本项自评得分10分。

  四、活动课程管理

  在校长刘光熙的领导下,我校积极地参加和开展了丰富多彩的、有意义社会活动,校内活动,学科竞赛活动:地县组织开展的重大喜庆节日庆典活动、书画、民族乐器训练活动、地理野外考察、动植物野外考察活动、体育活动、艾滋病宣传、禁毒宣传以及生态环境卫生活动。地县组织开展的重大喜庆活动由政教处配合校团委学生会按活动的规模、特点、要求拟订出切实的活动计划,按计划组队训练参加,我校的各种活动非常积极,活跃,而且成绩显著。

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