自来水安全生产责任书

时间:2023-02-24 13:21:40 责任书 我要投稿
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自来水安全生产责任书

  现如今,我们可以接触到责任书的地方越来越多,责任书可以更好地明确我们应该承担的任务,有利于我们完成应该完成的使命。那么相关的责任书到底是怎么制定的呢?以下是小编精心整理的自来水安全生产责任书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

自来水安全生产责任书

自来水安全生产责任书1

  董事长是公司安全生产的第一责任者,对本公司的安全生产工作负总责。董事长必须掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识,具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力,依法经过培训,取得安全资格证。董事长在工作中要尽职尽责,切实搞好本公司的安全生产工作。

  1、董事长是公司安全生产的第一责任人,对公司的安全生产工作全面负责。

  2、认真贯彻党和国家安全生产方针、政策、法律、法规,以及上级有关安全指示、决定。

  3、对公司的安全生产、经营作出重大决策。

  4、组织审定公司安全生产长远规划,确定公司年度安全生产目标。

  5、组织制定公司安全生产规章制度。

  6、定期听取安全生产汇报,决策安全生产工作中的重大事项。

  7、定期召开公司安全生产办公会议,督促检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

  8、负责建立、健全本公司的安全生产管理机构,按相关规定配齐各级安全生产管理人员。

  9、组织制定本公司并实施生产安全事故应急救援预案,发生重大事故时,必须立即赶到现场指挥抢救,负责组织处理事故,并按"四不放过"的原则组织调查,分析处理,落实整改措施,并及时、如实向上级汇报。

  10、组织考核全公司各级管理人员安全生产履职情况,督促其抓好安全工作。

  11、保证全公司安全生产所需资金的有效投入。

  总经理安全生产责任制

  总经理是公司安全生产的责任者,对本公司的安全生产工作负责。总经理必须掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识,具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力,依法经过培训,取得安全资格证。总经理在工作中要尽职尽责,切实搞好本公司的安全生产工作。

  1、总经理是公司安全生产的主要责任人,对公司的安全生产工作全面负责。

  2、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规,以及上级有关安全指示、决定。

  3、组织编制公司安全生产规划、计划和安全年度目标,拟订公司基本安全规章制度,制定具体规章。

  4、执行上级有关安全技措资金提取和管理办法,切实保障安全投入,不断改善劳动条件。

  5、组织全公司安全质量大检查。

  6、主持召开每月一次的安全生产办公会,研究解决安全生产中的重大问题。

  7、定期听取各单位安全生产汇报,决策安全生产工作中的重大事项。

  8、组织对重大事故的调查、分析、处理,落实事故处理"四不放过"原则。

  9、检查同级副职和下属单位正职安全生产责任制落实情况。

  党委书记安全生产责任制

  党委书记是煤矿安全生产思想教育工作的第一责任者,必须坚持"安全第一,预防为主、综合治理"的方针,掌握煤矿有关安全生产管理的基本专业知识。

  1、认真组织贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定,保证煤矿在生产、建设过程中必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

  2、监督检查矿长、副矿长、总工程师(技术负责人)和各科室(区队)的安全生产责任制、业务保安制度的落实情况,并督促其对存在的问题及时进行整改。

  3、经常深入现场,督促、检查全矿的安全生产工作,及时消除事故隐患。

  4、参加安全生产办公会议。

  5、充分发动工会、团委等组织,积极支持各副矿长及职能部门的安全生产工作,真正做到党政工团齐抓共管。

  6、积极组织开展安全生产教育,提高职工的安全意识。

  7、掌握干部职工的思想动态,及时消除干部职工的不利于安全生产的思想。

  8、监督劳动合同的签订、执行,保护职工的合法权益。

  党委副书记安全生产责任制

  党委副书记是煤矿安全生产思想教育的组织责任者,必须坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,掌握煤矿有关安全生产管理的基本专业知识。

  1、积极配合党委书记开展工作,在生产过程中,必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

  2、负责宣传安全生产重要性认识教育,强化对全体职工的安全知识培训。

  3、组织编制各单位安全管理规章制度和业务保安制,并组织实施。

  4、抓好对安全重点人员及"三违"人员的排查帮教工作,提高安全意识。

  5、参加矿召开的安全生产办公会议。

  6、在书记的领导下,充分发动工会、团委等组织,积极支持各副矿长和职能部门的安全生产工作,真正做到党政工团齐抓共管。

  7、掌握干部职工的'思想动态,及时消除干部职工的不利于安全生产的思想。

  8、负责组织劳动合同的签订、执行,保护职工的合法权益。

  安全副总经理安全生产责任制

  安全副总经理是公司安全管理、监督、检查的主要负责人,必须熟练掌握有关煤矿安全生产的专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。安全副总经理必须监督公司全面落实"安全第一,预防为主"的安全生产方针。

  1、认真贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规以及上级有关安全生产的指示和决定。对安全管理工作负责。

  2、经常分析和掌握安全生产动态,发现重大事故隐患,组织有关人员分析研究,制定对策。

  3、协助总经理组织安全大检查,对检查中发现的问题,组织有关单位制订措施,并经常检查和掌握措施落实情况。

  4、发生事故时及时报告上级有关部门,组织和参加事故的抢救、调查、分析、处理,负责事故报告的编写、上报、结案。

  5、组织检查和掌握安全技措工程的进展情况和劳动保护情况,负责安全费用的提取和使用情况。

  6、负责抓好安全管理经验的总结和推广,提出有关安全方面的奖惩意见。

  7、负责主持召开月度安全工作例会。

  8、负责安全培训工作,负责检查矿山救护队技术训练、演习,发生事故时,组织矿山救护队参加事故抢救。

自来水安全生产责任书2

  甲方: (以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)

  为了更好地为广大群众服务,杜绝各类安全事故的发生,做到预防为主、防治结合,特拟定安全管理责任书:。

  一、乙方加强“安全责任重于泰山”的.思想意识,尽职尽责,认真做好小超市的购销工作。

  二、乙方对超市内地面、柜台等要保持清洁,门窗要配上防蝇设施,保持通风及必要消毒。

  三、乙方要严把进货关、质量关、价格关,杜绝假冒伪劣商品进店。

  四、乙方经营的食品类商品要加强卫生管理,不准“三无”产品进超市,对过期食品等不准经营。

  五、乙方禁止销售各类危险玩具。

  六、乙方经常查看电器线路有无问题,配备灭火器,做好防火、防盗等治安防范及消防工作,必须做到:办公(卖场)区域杜绝吸烟、没有烟头,不定时地对本超市区域内进行安全检查,并积极消除在检查中发现的消防安全隐患,不留安全隐患。

xx

20xx年xx月xx日

自来水安全生产责任书3

  为了本社区各单位认真落实安全责任,有效遏制事故发生,特制定本责任书。本辖区内的所有单位和个人都必须按照安全生产属地管理原则。自觉服从社区的监督和管理。

  一、首先在单位内加强安全生产知识的'学习和宣传。安全无小事,把安全工作当成头等大事来抓。安全生产工作责任落实到位,提高安全防范意识,以预防为主。

  二、建立建全安全制度和。

  三、重点防火。管理好易燃易爆的物品和控制好火源。决不能让小孩自带火种及玩火。增强安全防范意识和自我保护意识。

  四、安全用电用气。经常检查用电线路和设备。不私拉乱接电线,不超负荷用电;使用液化气,要经常检查灶具和导气软管,是否破裂漏气。如发现有问题应立即更换。

  五、楼梯间走道和安全通道要随时保持畅通。不得擅自封闭堆放杂物等,占用安全通道。

  六、消防设施器材必须配备齐全。定期检查,严防损坏丢失。

  七、经常开展消防知识的学习和应急演练。掌握最基本的应急措施,提高防范能力。

  八、对幼儿,小孩,老人要随时加强监护。防止意外事故发生。

  九、以上八条要认真执行落实,确保无事故发生。否则社区将申请工商、公安和卫生部门依法处理。

  十、辖区内各单位积极协助配合各级安全生产的例行检查。对检查出的安全隐患要及时整改、上报。

  本责任书一式贰份,社区居委会、经营户责任人各执一份,本责任书从签订之日起实施。

  社区责任人:

  单位责任人:

  20xx年1月1日

自来水安全生产责任书4

  为加强我公司综合安全管理,落实安全管理责任,强化各部门主管的安全意识和法制责任观念,有效控制各类伤亡和其它重大事故,预防或减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,公司各级层人员签订以下安全目标管理责任书。

  一、安全控制目标:

  1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。

  2、无重大治安、刑事案件。

  3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。

  4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。

  5、现场违纪现象做到人见人管,形成一个群防群治,人人维护的安全管理格局。

  二、安全管理职责:

  (一)、严格执行公司各种安全,并结合工厂实际,建立、健全本部门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程和物流管理程序);全面落实部门安全管理职责;组织好日常安全生产,管理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;做好安全综合检查,彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须保持完好状态;加强所属人员的思想、品质教育,注重作风和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案,并组织重大事故应急救援演练。

  (二)、认真落实公司20xx年度安全,结合部门的安全生产特点,制订并落实部门年度安全工作计划,计划中有明确的安全工作目标和重点,同时落实公司日常的安全管理要求。

  (三)、建立、健全部门安全管理责任制度,实行“一岗双责制”,公司、车间、班组、员工逐级签订安全目标管理责任书。采取有效措施,切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改,确保各种生产成品的质量,把事故隐患消灭在萌芽状态。

  (四)、加强重大危险源及重点区域的`安全管理。车间周查、部门月检时,须对重大危险源和

  重点区域进行安全隐患排查,做到及时发现隐患和彻底整改,对其实行登记、建档,并按公司有关制度要求及时控制处理,并上报公司安全监督主管部门。

  (五)、外出业务人员加强对人身及财产的安全;财务、贸易、储运部门加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的安全防护。

  (六)、按照公司有关安全规章制度的要求,及时、准确地报告安全事故,配合公司做好安全事故调查,并认真落实公司的处理意见和整改要求,形成教育和整改记录。

  三、安全奖惩

  奖惩原则:依据谁主管谁负责的原则,层层落实。

  (一)、人事行政部与安全主管人员实施日常安全监督管理,并做好各种日常安全管理台帐,公司年终对各部门进行安全考核。

  (二)、发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失重大的安全事故,按照公司《员工奖惩管理规定》或依据政府安全主管部门的处理意见对直接责任人、主要责任人和领导责任人实施处理,取消评先资格,记入年终目标考核。

  (三)、全面完成了“安全控制目标”,年终由公司进行通报表彰。

  (四)、未发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失严重的安全事故,以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完好率及安全隐患整改率的高低,作为部门评先的综合依据,被评为安全先进部门的,公司通报表彰,并进行奖励。

  (五)、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门(包括车间或班组),年终取消评先资格,对其直接主管,根据公司有关规定,给予严肃处理。

  主管责任人:

安全目标责任人:

  签字:

签字:

  日期:20xx年xx月xx日

自来水安全生产责任书5

  根据上级有关文件精神,为切实落实消防安全工作,防止火灾事故的发生,给学校教育教学创造良好的消防安全环境,学校与各部(室、组)签订此消防安全责任书。

  一、对于有隐患的火源、电源及易燃易爆物品要及时报告或排除。

  二、对消防器材、设施要加强管理和维修,若有问题及时报告处理。

  三、各处室负责人,要当好兼职消防安全员,切实把防火工作放在心上,常抓不懈,避免火灾事故的发生。

  四、严禁使用大功率电器,下班时要注意关好饮水机、电视、电脑、空调、多媒体等。

  五、冬季取暖和寒暑假期间,要特别注意火灾事故的发生,万万不可粗心大意。

  六、总务处要利用黑板报、标语、集会等形式宣传消防常识,并管理好消防工作档案。负责对全校消防工作的定期检查评比,落实安全责任追究制度。

  七、谁分管的部门如果发生火灾,要严格执行学校规定的“谁造成火灾,谁就要赔偿一切损失”的`规定。情节严重的还要负一定的法律责任。对于发现火灾苗头及时扑灭者,根据情况可奖励100—500元。对于在火灾中奋力扑救,挽回重大损失者,可奖励500—1000元。

  此件一式二份,校档案室存一份,部(室、组)负责人一份。

  签名:xx

  日期:20xx年xx月xx日

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