专业实习计划

时间:2022-04-27 10:39:34 实习 我要投稿

【必备】专业实习计划四篇

  时间流逝得如此之快,我们的工作同时也在不断更新迭代中,该好好计划一下接下来的工作了!那么我们该怎么去写计划呢?下面是小编收集整理的专业实习计划4篇,欢迎阅读与收藏。

【必备】专业实习计划四篇

专业实习计划 篇1

  一、实习目的

  顶岗实习是人才培养方案中的重要组成部分,是学生理论联系实际的重要环节。顶岗实习的主要目的是让学生熟悉现代酒店业的组织及整体运作模式,掌握酒店业主要业务部门的工作程序与方法,提高分析问题和解决问题的能力,培养良好的职业素质和团队精神。使学生初步具备岗位独立工作的能力,为学生的就业和专业发展奠定基础。

  (一)实习要求

  1.全面熟悉和理解现代酒店业经营、服务与管理理念;

  2.熟悉现代酒店业组织结构及整体运作模式;

  3.掌握酒店业中主要业务部门的工作程序与操作方法,培养对所学专业知识、技能的综合应用能力;

  4.熟悉实习岗位的工作流程、职责与工作对象,具备一定的人际沟通能力、协作能力和自我发展能力,培养良好的职业道德与团队精神;

  5.至少在一个(或以上)岗位上从事较长时间的与酒店服务业有关的具体业务工作; 6.在实际工作中树立服务意识、安全意识、规范和创新意识;

  7.撰写实习日志和实习周记,认真记录实习心得体会,定期对实习工作情况进行总结、交流,及时与实习指导教师沟通,汇报实习工作中的问题和困难;

  8.搜集必要的资料,独立撰写实习一篇3000字以上的实习总结。

  (二)实习纪律有注意事项

  1.严格遵守实习单位的规章制度,服从实习单位的管理和工作安排。

  2.严格遵守学院有关顶岗实习的管理规定,听从指导 教师和专业人士的实习指导,认真完成顶岗实习任务。

  3.遵守职业规范、设备操作规程和作息制度,遵守社会治安管理条例和食品安全法规,提高人个安全保护意识。

  4.文明礼貌,谦虚谨慎,勤奋工作,努力学习专业技术和岗位技能;尊敬领导,团结同事,密切企业合作关系,维护学院声誉。

  5.遵守职业道德规范,保守技术机密和商业机密,不做任何有损实习单位利益的事情。

  二、实习项目内容

  1.酒店企业宏观认识

  了解酒店目前运营状况、市场定位、发展前景。

  2.酒店基础操作培训

  托盘培训、标准的铺台摆位

  3.服务操作流程

  迎宾应接的方法与注意事项、顾客入座后的服务过程、上菜的服务过程与注意事项、结账的方法

  4.对菜单的'工作流程

  对本酒店菜单与菜肴的了解、了解本酒店出菜顺序与配套器械、上台操作菜的操作方法

  5.前厅与客房服务工作流程

  检查核对房态、客帐夹、熟悉预订工作流程、交接班注意事项、熟悉客房操作工作流程、现场巡查处理突发事件、处理客人投诉的步骤。

  三、实习报告要求

  (一)实习报告的内容要求:

  1.实习工作简历:包含实习时间,实习单位、岗位名称及实习的工作项目;

  2.实习工作总结:

  (1)对顶岗实习的认识和态度;

  (2)对实习单位和行业概况的了解;

  (3)实习任务的完成情况;

  (4)实习工作的收获、成绩和经验教训;

  (5)对专业课程的设置和教学方法提出建设性意见。

  (二)实习报告的写作要求:

  1.广泛搜集资料。

  2.以事实说话,从材料中提炼观点,材料与观点统一;讲问题应实事求是,提建议应具体明确,谈体会应中肯独到。

  3.层次清晰,结构合理,文字简洁明了,语言通俗流畅。

  四、实习考核与成绩评定

  (一)顶岗实习考核的依据:

  顶岗实习考核的依据是“顶岗实习鉴定表”、“顶岗实习日志及周记”和“顶岗实习报告”三份材料。

  材料要求如下:

  1.“顶岗实习鉴定表”是对学生顶岗实习的评价性材料,其中包括“自我鉴定”、“单位鉴定”和“指导教师鉴定”三部分。“自我鉴定”要求简要总结个人顶岗实习工作、主要收获和存在的问题。“单位鉴定”和“指导教师鉴定”需有对学生顶岗实习的评价等级和指导教师和教研室主任的签名。

  2.“顶岗实习日志及周记”是学生对个人顶岗实习的原始记录,要求及时如实地填写。 3.“顶岗实习报告”是学生顶岗实习的总结性材料。内容包括以下几个方面: (1)总结个人对顶岗实习的主要工作的认识和表现:

  (2)总结个人顶岗实习的主要工作内容及完成情况:

  (3)总结个人顶岗实习的主要收获和教训,并进行深入的分析、思考和提炼,达到由感性到理性的升华。

  (4)字数3000字以上。

  (二)顶岗实习考核成绩的评定

  1.顶岗实习鉴定的成绩由企事业单位的实习负责人依据学生的实习表现进行评定; 2.“顶岗实习日志及周记”和“顶岗实习报告”的成绩由实习指导教师分别依据学生实习原始记录的真实性和对照顶岗实习报告编写的要求进行评定;

  3.顶岗实习考核的总成绩包括顶岗实习鉴定、实习日志及实习周记以及顶岗实习报告

  三个部分,由实习指导教师分别按4:3:3的比例进行综合评定。

  (三)顶岗实习的成绩:

  最终成绩按优、良、中、及格和不及格五个等级登记。(90-100分为优;80-89分为良;70-79分为中;60-69分为及格;60分以下为不及格)

  (四)顶岗实习的纪律:

  若严重违反实习纪律,造成恶劣影响或抄袭他人实习报告者,实习成绩以不及格论处。

  五、其他

  (一)实习单位落实

  1.选择实习单位的基本原则与要求

  (1)选择与本专业紧密联系的对口企事业单位实习;

  (2)选择与本专业相关的企事业单位实习;

  (3)鼓励自主创业实习。

  2.实习基地建立

  (1)全方位积极联系与本专业对口的企事业单位,调动所有教师参与实习基地开发。 (2)逐步建立专职或兼职实习指导教师队伍,专职从事实习基地的开发。

  (3)与学院就业中心紧密配合,开拓实习基地。

  (4)利用行业协会、专业委员会合作的优势进行实习基地的开发。

  (二)对实习指导教师的要求

  1.尽量选择“双师”型具有丰富实践经验和实习指导经验,以及较强的人际交往能力的教师担任实习指导教师。

  2.指导教师在实习期间对学生应严格要求,全面关心,耐心指导,具体做到:

  (1)对学生进行遵纪守法、职业道德、安全生产、自我防范、职业前途和理想、身心健康等方面的教育;

  (2)对学生进行学习、技能、生活、礼仪和人际交往等方面的指导;

  (3)与学生、实习单位保持经常联系,及时了解和发现实习中存在的问题并帮助解决;要按时与实习单位交流情况,以取得其帮助和支持;要定时向系部汇报实习进展情况,重大问题要立即报告;要定时向实习学生通报和传达学院的相关信息和具体要求。

专业实习计划 篇2

  教育实习是高等师范院校教育和教学工作的重要组成部分,是理论和实践相结合原则的贯彻和体现,也是全面检验和进一步提高我校教学质量和办学水平的重要措施。

  新世纪人类灵魂工程师的塑造最终成功与否与毕业前的'教育实习有着极大的关联。

  为使教育实习能顺利进行,以下是我个人提出教育实习计划:

  一、实习目标:

  1.把所学的基础理论、专业知识和基本技能中和运用于学校教育的教学实际。

  2.开展教育调查,在老师的引导下认真学习和研究教育科学,探索教育规律,积累和总结中学教育改革的经验。

  3、在教育实习中要虚心学习原任课教师的教学经验,迅速熟悉教学过程,学习和运用先进的教学方法,完成规定教学任务。

  通过教育实习使自己对中学信息技术新课表教学规律有初步了解,受到教学工作的初步锻炼。

  4、通过教育实习,密切与社会联系,加深对社会的了解,加强独立生活、独立工作、社会交际、对新环境的适应开拓等能力的培养,充分调动教育实习的积极性、主动性,.培养身为一个教育事业着的责任感和使命感,尽快适应工作及社会的需要。

  二、实习内容:

  1每周听至少三节以上的课,做好每一次记录。

  2根据我校教育处拟定的题目,结合教育实习的情况,开展一次专题调查活动,写出调查报告。

  3每周至少写一篇实习心得,做好教学反思工作。

  4.认真完成老师布置的每一项任务。

  三、实习时间

  xxxx年xx月xx日

专业实习计划 篇3

  xx工程一一是我校学生外出实习的"形象工程"、"创牌工程"。全体带队老师应明确重任在肩,既光荣又艰巨。为了给赵董事长和学校增光,为了向广大家长和学生负责,务必做到不怕苦、累,勤劳务实而又创新型地开展工作。确保实现"九好"(学习好、工作好、安全好、进度好、质量好、效益好、纪律好、卫生好、团结好);"四满意"(学生满意、家长满意、施工单位满意、学校满意)。

  一、工程型式一切听从赵董事长和肖校长的指令,做到令行禁止,忠于职守,勤奋工作。选择(与承包工程公司合作,由老板统一管理)。

  二、组织机构。成立工程队。队长刘x(承包方老板,负责和学校订好工程所有机械、款项、人事事宜;工程上全权处理大小事务);副队长李x(协助队长,负责工程枝术、工程安全、工程进度、工程质量);成员赵x(三年级班主任,管好本班,兼管学生机械理论课、协助队领导做好工程排班、工程进度记录、工程外事处理、工程意外事情的处理、及物资验收);成员张x(二年级班主任,管好本班,兼管学生语文课、在队领导指示下做好财务工作、管好钱、用好钱、记好账,按月向队、校领导汇报、及澡堂管理、厕所管理);成员刘x(一年级班主任,管好本班,兼管学生法律课、在队领导指示下搞好物资采购、物资保管、食堂生活)。

  三、工资待遇队长工资由本人和校领导商定、副队长月资6000元、成员每人每月4500元。由学校按月发放。

  四、工程机械。工程需挖掘机360型一台、235型3台、75型2台。(机械损耗、油料、维修、机械往返运费均在机械专项费中列支)。

  五、学生实习待遇三年级的学生每生每月工资按2400元标准控制。凡愿去实习的学生要交学费3560元、(不含空调费、校服费)或先交1000元,其余的学费在实习工资中扣除。实习自愿,也可保留学藉,自行寻找工作。二年级的学生每生每月工资按1400元奖励金标准控制。凡愿去实习的学生必须交清学费。一年级的学生每生每月须交生活费400元。

  六、学生实习按xx模式确保正常生活原重一班学生20xx年在xx县实习时,学生每生每月交生活费300元。比如:水电费、拉网线、装电话、购洗衣机、购电风扇、灯具、线材、建澡堂、食堂、厕所、住房布置、购炊具、发炊事员工资和招待客人等有关开支都在所收学生的生活费中开支。(这次可以将xx用品全部带去)。因此,一年级的`学生每生每月须交生活费400元;二、三年级的学生每生每月须交生活费400元则在奖励金或工资中扣除。

  七、工程班次和工时安排机器每天二班20小时工作制。(6台/120小时);三、二年级实习学生分成10组,每组工作2小时轮换;基本方针是:按月评等级,分级拿报酬,优生多上班收入多,差生少上班收入少。一年级实习学生机械理论学习和操作课根据工地情况科学调配。每天二班制,老师轮流带班;每天学生除上班外,其它时间要安排学习。

  八、严格劳动纪律和安全技术措施要对赴xx工程的挖掘机专业学生进行必要的劳动纪律教育和安全技术指导。给师生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境。按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。目前,三个年级的情况大略是:(三年级:20人、二年级:58人、一年级:36人,共计114人)。全体师生在实习期间应遵守国家的法律法规,遵守工程公司制定的各项规章制度。如有违反,根据情节轻重给予必要的处罚或终止工作及实习。实习期间,造成财产、经济损失的,按工程公司相关规定处理。

  九、时间安排11月8日召开赴怀工程队领导班子成员暨部领导会议。11月9日一15日派人赴怀租好民房、建好"二堂一舍一所"(食堂、澡堂、宿舍、厕所)11日10日一18日全部机械必须运到工地。11月10日部里写好学生赴怀致全体家长的一封信。11月16日召开赴怀学生家长会。11月18日欢送全体赴怀学生。

专业实习计划 篇4

  一、目的要求

  临床实习是教学过程中的一个重要组成部分,是理论联系实际,提高教学质量的重要环节,其主要目的是:使学生在实践中得到基本技能、基本操作的训练,巩固所学理论知识,进一步熟练掌握护理操作技能,培养学生发现问题、分析问题、解决问题的能力,培养良好的医德医风,树立全心全意为人民服务的思想观点,成为素质全面的合格护理人才。

  二、实习科目与时向安排

  实习时间为8个月,其中:内科共10周(期中:内1科---5周;中西医结合科---5周)外科---7周;妇、产科---4周;手术室---2周;急诊室---3周;门诊导医---2周;社区---2周;供应室---2周。护理部职责:

  (1)按实习大纲制定各科带教计划。

  (2)制定实习学生培训计划,落实岗前培训工作并划分实习组,确定组负责人。

  (3)检查学生实习效果及计划的执行情况,解决实习中出现的问题。

  必要时向学校领导反映实习学生在院实习情况。

  (4)实习结束时,安排好毕业鉴定工作。

  各级职责:

  (一)实习科室职责

  1、组织学生学习有关医院的规章制度,负责学生的政治思想教育和医德教育。对在医院住宿的实习生进行日常生活管理,提供必要的生活保障,并安排专人具体负责。

  2、依据实习大纲落实实习计划,制定本科带教计划。随时掌握和检查学生实习工作的`完成情况,对存在的问题及时告知护理部。

  3、按照学校的要求安排讲座,并让学生参与医院组织的政治学习及业务活动。

  4、每科实习结束前由护士长与带教老师对实习生做出实事求是的评价,填入实习成绩册,并对实习生进行操作及理论考核。

  (二)各级带教老师职责

  1、护士长要把学生的临床实习作为一项重要工作来抓。根据学校实习计划和实习大纲的要求,结合本科实际拟订出具体实施计划,认真执行,定期检查、总结和改进,确保实习质量全面提高。习结束时负责召集护理带教老师,为实习生做出实习评语和评定实习成绩。

  2、护理带教老师负责实习计划和实习大纲以及带教任务的执行与完成。负责学生的基础护理知识讲解和有关护理技术操作指导。检查学生护理档案书写质量,每周进行一次护理教学查房,定期征求实习生对实习的意见,并及时予以解决。

  (三)实习生职责

  l、积极参加医院、科室的业务学习和有关活动。加强护士素质培养,刻苦钻研业务技术,努力把自己培养锻炼成为德、智、体全面发展的合格护理人才。

  2、尊重带教老师和医院的工作人员,做到谦虚谨慎、勤学好问。要爱护伤病员,树立良好的医德医风,认真负责,勤勤恳恳地为病员服务,严格遵守各项护理操作规程,遇事要请示汇报,防止差错,杜绝医疗事故发生。

  3、遵守医院各项规章制度和劳动纪律,按时上下班。不得随意离开工作岗位或调换实习科室。如有特殊情况必须请假,请假需持有关证明,经护理部批准。病假应持有医院诊断证明书。一周以上病、事假须经学校教务处批准。不得无故旷实习。

  4、对病人及家属按照医院的规定进行卫生宣教工作,严格遵守保护性医疗制度,对一些愈后不良的病人,未经主治医生和带教教师的许可,不得对病人及家属发表有关病情诊断和愈后的意见。

  5、关心集体、爱护公物、节约水电及物品器材等,损坏器材应按医院规定负责赔偿。

  积极参加科室的工勤护理工作和清洁卫生工作。

  6、每科实习结束时,如实填写实习小结,尊重带教老师所作的实习评语和考核成绩。

【专业实习计划】相关文章:

专业实习计划11-07

【经典】专业实习计划08-19

专业实习计划[经典]08-25

统计专业实习计划07-09

专业实习计划范文11-04

文秘专业实习计划09-25

有关专业实习计划01-19

【热】专业实习计划01-08

专业实习计划【热门】01-10

关于专业实习计划01-23