工作方案

时间:2022-05-29 11:03:13 工作方案 我要投稿

实用的工作方案范文集锦7篇

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实用的工作方案范文集锦7篇

工作方案 篇1

  为应对近期我国新疆脊髓灰质炎(简称脊灰)野病毒输入性疫情,消除免疫空白人群,继续保持我镇的无脊灰状态,巩固无脊灰成果,防止脊灰野病毒输入与疫苗衍生病毒在人群中的循环,根据萧卫防【20xx】41号文件关于印发《萧县20xx/20xx年脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作实施方案》的通知的精神,为切实做好此次强化免疫活动查漏补种工作,结合我镇实际,特制定本实施方案。

  一、目的和指标

  进一步消除免疫空白人群,维持无脊灰状态。

  适龄儿童脊灰疫苗强化免疫两轮接种率≥95%。

  查漏补种儿童按免疫程序全程接种率≥95%。

  二、活动实施范围、对象和时间

  所有20xx年1月1日——20xx年9月30出生的儿童,无论既往免疫史如何,不管其出生地和居住地,一律于20xx年12月5-6日和20xx年1月5-6日服两次脊灰疫苗:20xx年1月1日-20xx年12月31日出生的儿童,凡未按免疫程序完成全程免疫的,一律进行补服。

  三、组织领导和职责分工

  1、卫生院成立脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作领导小组,在脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作的准备和实施过程中,组织、协调有关部门参加脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作,积极落实各项措施,保证脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作的顺利实施。卫生院积极向政府申请必要的工作经费并安排足够的工作经费,保证强化免疫和查漏补种工作所需的宣传、培训、冷链运转等工作经费。严禁向儿童家长收取任何费用。

  2、卫生院在镇政府的统一领导下,负责本辖区强化免疫和查漏补种工作的具体实施。积极动员镇村干部参与本次活动;具体时间安排为:20xx年xx月29日下午向镇政府分管领导汇报,20xx年12月1日上午召开辖区内所有医务人员动员培训大会,安排部署本次工作,12月1、2、3日进行摸底,4日上报摸底数据,20xx年12月5日-6日全镇补种脊灰疫苗。明确目标、落实责任;做好宣传动员工作;开展好目标儿童摸底登记,并根据摸底情况分发疫苗,实施接种;加强接种指导和督导;成立疑似预防接种异常反应处理小组,负责强化免疫和查漏补种工作疑似预防接种异常反应的处置与报告。

  3、村卫生室负责目标儿童摸底登记和面对面宣传告知,并将摸底数据上报镇卫生院。

  4、对于流动人口密集的地区和存在免疫空白的.地区,要给以高度关注。

  四、技术措施

  (一)制定具体实施方案

  时间安排为:20xx年xx月29日下午向镇政府分管领导汇报,20xx年12月1日上午召开辖区内所有医务人员动员培训大会,安排部署本次工作,12月1、2、3日进行摸底,4日上报摸底数据,20xx年12月5日-6日全镇补种脊灰疫苗。

  (二)宣传动员和培训

  20xx年12月1日上午8点半召开有镇分管领导参加的专题工作会,在脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作开展前,充分利用宣传车、横幅、标语、黑板报、专栏、宣传单等多种形式开展宣传活动,特别是目标儿童和流动儿童聚集区,力争宣传工作不留漏洞、不留死角。在强化免疫和查漏补种工作开展期间,根据本镇人口数印发入户宣传传单,并在每个接种点设立明显的标识。

  卫生院在20xx年12月1日上午8点半的动员培训大会上完成对本院专业人员和村医生等所有参加强化免疫活动人员的培训。

  培训内容:1、强化免疫的目的、意义。2、强化免疫对象、时间、指标。3、组织实施。4、宣传动员方法。5、应种儿童摸底登记方法、要求。6、疫苗及相关物资的分发和储存运输。7、接种现场的安排、人员配置、组织管理、接种禁忌症和接种技术:8、免疫接种异常反应的检测及处理:9、各种表格的填写与上报:10、督导、评价与总结要求。

  (三)目标对象摸底登记

  1、摸底工作要求:做到镇不漏村、村不漏户、户不漏人。

  2、摸底登记对象:强化免疫:所有20xx年1月1日——20xx年9月30日出生的儿童,查漏补种:20xx年1月1日-20xx年12月31日出生的儿童,包括我镇所有户籍儿童、计划外生育儿童和现住我镇境内的流入儿童。对我镇的外出儿童应在摸底登记表上详细注明其外出的时间和地点。摸底工作于20xx年12月4日10点前汇总上报卫生院,分别上报分村统计的常住儿童和流动儿童摸底情况。

  目标儿童摸底调查质量用以下指标进行评价:①目标儿童数≥当地人口管理部门掌握的同年龄组儿童数;②目标儿童数≥出生率估算的各年龄组出生人数(不考虑婴儿死亡率);以上指标均符合要求,可认为摸底质量较好;有一项指标不符合要求时,应分析原因,针对不同情况,采取必要的措施进行补摸、补登;有二项指标不符合要求,又无其他因素可解释时,应重新开展摸底登记。

  3、参加摸底登记人员:村由各村乡村医生会同村干部完成,镇值由XX镇预防接种门诊医生会同村干部及学校开展摸底调查工作。

  4、摸底登记工作重点地区和重点对象:以边远地区、常规免疫薄弱地区为重点地区;以流动儿童、计划外生育儿童为重点对象;重视两轮期间外出返乡儿童、新流入儿童和新生儿的补登。

  (四)实施接种

  1、疫苗分发、领取和管理:确保疫苗在2~8℃的条件下运输,避光储存,保证疫苗的安全有效,在接收和储存疫苗时应做好出入库和温度记录等相关记录,对接种后剩余疫苗处理,要严格按《预防接种工作规范》要求执行。

  2、接种方式及接种点的设置。

  采取以入户接种的方式为主。各强化免疫接种点必须在实施接种前2-3天将体检器械、急救药品和器械等准备齐全,包括疫苗、接种桌、白色台布、方盘、急救药品、冷藏包(箱)、冰排、体温表、听诊器、压舌板、血压计等,并随时补充。接种现场应有负责组织、预检登记、接种、不良反应处置的工作人员,现场工作人员数量要根据接种对象数量进行适当调整,做到接种对象核实、接种前告知、健康状况询问、规范接种,登记等各个环节均有专人负责。

  3、接种工作:服苗要做到“送苗入口、冷开水服、看服下肚、吐出必补”,服苗半小时后不喂母乳。不允许带苗、留苗。在接种期间如发现外出返乡或外地流入的目标儿童,应及时予以补登,并实施接种。所有强化免疫接种数据录入儿童接种信息系统客户端,并作好强化免疫接种标记。对因有临时接种禁忌症而推迟接种儿童标明原因,及时落实补种工作,

  4、接种注意事项

  对常规免疫未建立卡、证、簿和未接种其他常规免疫疫苗的儿童,尤其是流动儿童、计划外生育儿童以及边远地区儿童,要利用本次强化免疫的机会摸底登记、纳入管理。发现常规免疫脱漏的儿童要在以后两轮的冷链运转(4个月内)中予以补种。强化免疫儿童名册原始记录由镇卫生院保存。

  四、预防接种异常反应监测和处理

  按照《全国疑似预防接种异常反应监测方案》开展疑似预防接种异常反应监测工作,成立疑似预防接种异常反应处理小组,及时做好强化免疫活动中疑似预防接种异常反应的处置工作。对严重疑似异常接种反应遵照“先临床救治、后调查诊断”的原则,做到早期、正规、系统的治疗,并疑似预防接种异常反应的沟通解释工作。

  五、督导

  由卫生院组成镇级督导组,督导发现的问题时各村要立即进行协调解决。卫生院采取分片包干的形式,每个行政村至少派1名卫生院人员进行技术指导,对流动人口较多地方也要落实专人负责。

  六、资料统计与报告

  镇卫生院防保站要做好各类资料的收集整理和上报工作。包括影音资料、图片资料和文字资料,并于20xx年12月8日和20xx年1月8日前将分村强化免疫数据资料汇总后报县疾控中心,第二轮强化免疫完成后上报资料包括简报、总结。

  XX镇中心卫生院20xx/20xx年脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作领导组

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  XX镇中心卫生院20xx/20xx年脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作技术指导组

  组 长:

  成 员:

  XX镇中心卫生院20xx/20xx年脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作预防接种异常反应处理组

  组 长:

  成 员:

  XX镇中心卫生院20xx/20xx年脊灰疫苗强化免疫和查漏补种工作巡回督导组

  组 长:

  副组长:

  组 员:

  XX镇中心卫生院

  20xx年xx月30日

工作方案 篇2

  (二)安全设施设计禁止使用国家明令淘汰的矿山设备及生产工艺;

  (三)露天矿山(不含型材矿)应当使用中深孔爆破技术;

  (四)地下矿山设计采用斜坡道、斜井、竖井开拓系统时,原则上应当按主井、副井、风井形式布置;

  (五)严格控制地下矿山井下最大班作业人数(每个工作面不得超过3人);

  (六)排土场(废石场)下部安全距离内不得有居民区、学校、重要工业设施等,试生产工作方案。

  第十三条[设计审查]矿山建设项目的初步设计及其变更设计应当由项目核准或备案部门组织有关部门审查。

  其中,《安全专篇》及其变更设计的审查由盛设区的市安全生产监督管理部门按照分级管理的原则负责。建设单位申请《安全专篇》审查应当提供下列资料:

  (一)申请报告及申请表;

  (二)建设项目核准(备案)文件;

  (三)经有关部门评审、备案的地质勘查报告证明资料;

  (四)审查初步设计的批复文件;

  (五)建设项目的初步设计及《安全专篇》;

  (六)其他需要提交的材料。

  第十四条[施工图设计、审查]建设单位应当依据批准的初步设计及安全专篇编制施工图设计,并组织设计、施工和监理单位对施工图设计进行审查,

  第十五条[开工管理]建设单位应当将主要负责人安全资格证、初步设计及安全专篇的批复文件、施工图设计、施工安全管理协议、工程监理安全管理协议等报设区的市安全生产监督管理部门备案后,方可开工建设。

  第十六条[施工、监理]矿山建设单位应当聘请具有相应资质的.施工和监理单位进行施工建设和监理。施工和监理单位不得违法分包、转包。

  施工单位应当按照初步设计和施工图设计组织施工。

  监理单位应当按照工程技术规范进行施工监理。

  第十七条[隐蔽工程验收]建设单位应当组织设计、施工、监理单位对隐蔽性工程进行分阶段验收,形成验收报告。

  第十八条[延期建设]矿山建设项目经设区的市安全生产监督管理部门批准开工后,未在设计审批工期内竣工的,应当向原批准的安全生产监督管理部门提出延期建设申请,经原批准的安全生产监督管理部门同意后,方可延期建设。

  第十九条[试生产]地下矿山和大中型露天矿山建设项目竣工后,应当编制试生产工作方案。试生产工作方案经原批准设计的安全生产监督管理部门备案后,方可组织试生产。

  试生产期限原则上不得超过6个月,需要延长试生产期限的,应当向批准设计的安全生产监督管理部门提出申请,但延长期不得超过3个月。

  建设单位应当将试生产工作方案报送参与初步设计审查的有关部门。

  第二十条[建设单位验收]建设单位申请竣工验收前应当组织设计、施工、监理和评价单位对建设项目安全设施进行内部验收。并委托安全评价单位编制安全验收评价报告。

  第二十一条[竣工验收]矿山建设项目竣工后,由项目核准或备案的投资主管部门组织有关部门进行竣工验收。

  其中,安全设施的竣工验收由盛设区的市安全生产监督管理部门按照分级管理的原则负责。建设单位申请安全设施竣工验收应当提供下列资料:

  (一)申请报告及申请表;

  (二)安全专篇设计审查的有关文件、资料;

  (三)施工单位资质证明材料,竣工图和竣工报告;

  (四)监理单位资质证明材料和工程质量监理报告;

  (五)施工期间生产安全事故及其他重大工程质量事故的有关资料;

  (六)主要安全设施、特种设备检测检验报告;

  (七)主要负责人、矿长、安全生产管理人员及特种作业人员安全资格的证明材料;

  (八)安全验收评价报告书;

  (九)试生产情况报告;

工作方案 篇3

  20--年春运从1月13日开始至2月21日止,为期40天。为确保人民群众生命财产安全,严防各类事故发生,根据区政府和市交通运输局的要求,经局党组研究决定,特制定xx区交通局20--年春运工作方案如下:

  一、指导思想

  按照《交通运输部关于开展20xx年春运检查工作的通知》(x办运函〔20xx〕x号、《xx区交通运输厅关于开展20xx年春运检查工作的通知》(x交明电〔20xx〕x号以及《贵港市交通运输局关于开展20xx年春运检查工作的通知》(x交运输〔20xx〕x号)等文件的要求,结合20xx年1月9日贵港市春运工作会议精神,坚持安全第一、以人为本的总体要求,狠抓安全生产管理,提升运输服务质量,圆满完成20xx年xx区交通局春运工作各项任务。

  二、工作目标

  按照文件要求,从安全工作部署和落实、便民服务、运输市场监管、运输组织调度、公路水路保通、应急运输组织等六个方面情况内容,统筹组织开展20xx年xx区交通局春运工作,严格落实各项安全生产管理制度,紧紧围绕运输安全生产主线,以提高运输服务品质,查隐患、找问题、促整改为目标,通过自检自查、重点检查等形式,落实安全生产责任主体,全面排查安全生产隐患,持续提升春运服务水平,推动春运安全、稳定、有序开展。

  三、组织领导

  成立xx区交通局20xx年春运工作领导小组:

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  同时成立3个工作小组:

  (一)公路组:

  负责春运期间辖区县乡公路安全保通工作,及时做好损毁路段的抢修工作。

  组 长:

  副组长: (成员为公路管理所干部职工)

  (二)路政组:

  负责春运期间辖区县乡公路路政安全监督管理工作。

  组 长:

  副组长: 成员为路政执法大队干部职工)

  (三)水上交通组:

  负责春运期间辖区渡口渡船的监督检查,维护水路春运秩序,确保安全畅通。

  组 长:

  副组长: (成员为综合股干部职工)

  各工作小组对所分项的春运安全工作负责。

  领导小组下设春运工作管理办公室(局办306室),庞考全同志兼任办公室主任。

  四、工作要求

  (一)加强领导,强化责任

  一年一度的.春运工作是各级交通运输部门新年的首要任务。因此,各股室要加强领导,全体干部职工一定要提高认识,把春运期间安全管理工作作为20xx年交通运输工作的第一件大事抓紧抓好。安全是整个春运工作的重中之重。要对全体干部职工进行一次安全教育,进一步健全和落实各项安全生产制度,切实强化企业安全生产主体责任和行业安全监管责任,层层落实各项安全管理措施,严格执行各项安全规章制度,严密防范各类安全事故发生。

  (二)加强宣传,营造春运氛围

  要充分利用各类媒体,通过横幅标语、短信、微信等广泛宣传春运组织工作、春运信息知识,春运进展情况, 方便群众及时便捷的掌握春运政策、服务措施和出行信息。

  (三)落实措施,确保安全

  1、在我局辖区组织开展一次全面安全生产大检查:

  一是公路组要做好春运期间县乡公路的冬季养护和巡查工作,加大对交通标志、标线、和安全防护措施、危桥险路、急弯陡坡、临崖路段的检查。对陡坡、急弯、重点路段、险道、桥梁、涵洞等进行一次全面的检查和维护;对陡坡、弯道要备好砂石、草包等防滑物料;在公路交叉路口、陡坡、弯道、临水临崖等危险路段要设置醒目的路牌标志;特别是在建的改建工程,要加强安全监管和巡视,发现安全隐患,督促各标段及时整改到位,确保安全、畅通;对“马路市场”要配合有关部门进行清理。做好应对恶劣天气的各项准备工作,及时做好损毁路段的抢修工作,确保道路安全通畅。

  二是水上交通组要把好水上安全关,加大对渡口码头和渡船的检查监督力度,尤其要加强对客圩渡船的管理和检查,严禁“三无”船舶参运,强化乡镇船舶管理员的安全管理责任,认真排查水路运输安全隐患,维护水路春运秩序,确保水路运输安全通畅。

  三是路政组要加强对农村公路路况的巡查监管工作,对影响行车安全的路段与桥梁及时采取防控措施,确保车辆及人员的安全,并协调相关部门对发现的威胁行车安全的问题及时解决,对在公路及公路用地范围内施工、修建 建筑、摆摊设点、堆放物品、倾倒垃圾、设置障碍和影响公路畅通的违法行为,依法予以处罚、取缔。满足广大农村群众走亲访友出行需求。

  四是春运期间从局综合股和路政大队抽调执法人员,配合上级交通运输主管部门开展春运期间客货道路运输企业和客货水路运输企业的监督管理检查。

  五是各股室要组织对本部门进行一次全面的安全检查,防火、防盗、防触电、防交通事故和食物中毒,认真做好干部职工的思想工作,确保稳定。

  2、春运期间从局综合股和路政大队抽调执法人员,配合上级交通运输主管部门和xx区委区政府开展“冬日暖阳”活动,协助有关部门和志愿者设立春运道路休息服务点,通过为春运期间广东回乡的摩托大军提供免费热水、快食面、热粥姜茶,及时提供天气查询服务和摩托车维修服务,做好春运服务工作。

  3、完善事故应急处理预案,要认真借鉴近年来应对低温雨雪冰冻灾害的经验,制定春运专项应急预案,落实应急保障运力和各种应急物资、设施、设备,确保春运顺利。一旦发生事故,立即向上级交通运输主管部门报告,并及时、有效组织救援。

  4、做好信息报送工作。各部门春运工作领导机构要及时向局春运办报告春运工作进度和动态,反映春运工作中的重大事件和重要信息。要加强与气象等相关部门的沟通,及时掌握天气变化情况,遇有恶劣天气道路状况不宜通行时,应及时通知改道绕行,不能通行的要暂停通行,决不能盲目行车,以确保人民群众安全出行。春运结束后,要认真进行春运工作总结,并在2月26日前书面报送局办。

  5、加强春运值班领导带班制度。各部门要安排专人24小时值班,并保证有一名领导干部在岗带班,要始终保持信息畅通,随时掌握交通运输安全情况,确保一旦发生紧急事件,能够及时上报,有效应对、处置得当。(局春运24小时值班电话: )。

工作方案 篇4

  为贯彻落实区残联关于在全区开展残疾人基本生活状况与需求调查工作的相关文件精神,切实了解我街道残疾人基本情况,为制定残疾人优惠和特惠政策提供依据,制定本方案。

  一、调查目的与任务

  通过调查,掌握我街道各类残疾人的数量、结构、分布及其康复、教育、劳动就业、家庭和参与社会生活等情况,及时、全面、准确的掌握街道残疾人基本生活与需求,为实现街道残疾人小康工程提供数据支持。

  二、调查范围与对象

  调查范围和对象是户口在街道范围内的持证残疾人和未持证残疾人。

  三、调查内容

  省残疾人基本状况和需求调查问卷所涉及的全部内容。

  四、调查的组织领导

  街道成立残疾人基本状况和需求调查领导小组,负责本次调查工作的组织实施。同时,组建街道调查队,各社区残协专职委员或残协工作者担任调查员,另抽调1-2名熟悉社区住户状况社区工作者担任陪调员,共同组成调查组,负责本社区的残疾人现场调查全部工作以及问卷录入工作,保证问卷信息的准确采集和正确填写。

  (一)街道残疾人基本状况和需求调查领导小组成员组长:

  五、调查的主要实施步骤

  (一)准备阶段(20xx年2月28日前)

  1、进行严格、规范的岗前培训。街道残联将对确定的调查员进行专门培训,确保让每个调查员弄清调查目的和要求,掌握调查交流技巧,尤其是要掌握调查问卷的填写要求、问卷各项内容的'逻辑联系。

  2、进行宣传发动。通过群众喜闻乐见又行之有效的宣传形式,大张旗鼓的宣传本次调查的目的、意义、内容和要求动员各社区所有残疾人朋友积极支持配合调查,为调查的顺利进行营造良好氛围。

  3、划分调查小区和编制调查对象底册。在广泛宣传动员的基础上,严格按照社区范围进行调查对象摸底。然后以中国残联残疾人基础数据库中数据为基础,对比摸底调查上报的对象,编制调查对象底册。

  (二)入户调查和抽查阶段(20xx年3月3日—4月1日)

  1、入户调查。各社区组织调查员在陪调员的陪同下,分别入户调查并详细填写问卷。对调查小区内已登录在调查对象底册的残疾人对象要力争全部走访调查,不要有漏访现象。如果发现有没有登录的残疾人也应该走访调查,同时将该残疾人补录进调查对象底册。如果因特殊原因失访,须说明原因。失访原因填写在调查对象底册以及交接单上。填写问卷要求卷面清洁,字迹工整,标志清晰,逻辑正确。填写内容客观、真实、准确、全面。

  2、各社区自查。调查员应该对当日填写的调查问卷进行自查,及时发现和改正错误。社区可以对调查员的调查情况进行抽查,也可以在调查进行一个阶段后,组织一次交换检查,及时发现问题,改正错误,总结经验教训,提升后续调查工作质量。

  3、街办调查工作机构抽查。街办调查工作队将不定期到社区巡查,随机抽查调查问卷,查看问卷填写质量,必要时,抽查人员可以重新走访一些调查对象,核查问卷填写是否客观、真实、准确、全面。抽查中发现的问题,反馈给各社区改正,并将错误通报引以为诫。

  (三)问卷审核、交换检查阶段(20xx年4月2日—4月30日)

  1、问卷审核。街办对问卷进行审核,审核内容包括四个方面:一是卷面审核,看卷面是否破损,是否清洁工整;二是6项个人信息的审核;三是失访原因的审核;四是问卷各项目关系的审核,主要是逻辑关系、有无漏项、有无跳填错误等。

  2、交换检查。街办残联将统一安排各社区之间进行交换检查。既对调查对象进行抽查,又核查问卷填写的客观性、真实性、准确性、全面性和失访原因的真实性。随机抽查不少于调查总量8%的问卷,核查问卷填写的清洁度、逻辑关系的准确性。

  3、纠错返工。对交换检查中发现的问题,被检查单位及时改正,对差错率超过验收标准的,该单位及时重新返工,直至达到标准为止。

  六、工作要求

  本次全省残疾人基本生活状况与需求调查是一项专业性和技术性很强的系统工程,工作覆盖面广,涉及人员多,各社区要密切配合、通力合作,争取被调查户的配合与支持,确保此次调查任务圆满完成。一是加强组织领导。各社区要将此项工作作为近期的重点工作,配齐配强社区调查人员,确保调查任务的圆满完成。二是加大宣传力度。要充分利用电子显示屏、板报、宣传单等多种宣传形式,开展残疾人基本生活状况与需求调查的宣传活动,取得广大残疾人对这次调查工作的大力支持与配合。三是利用调查的机会向公众普及残疾预防知识,提高全社会的健康意识。使调查过程成为扶残助残的过程,使残疾人朋友体会到社会主义大家庭的温暖。

工作方案 篇5

  为深入贯彻国务院《质量发展纲要(20xx-2020年)》,根据《市创建全国质量强市示范城市工作方案》,结合我区卫生工作实际,特制定《区卫生系统20xx年质量强区工作方案》如下:

  一、指导思想

  贯彻落实国务院《质量发展纲要(20xx-2020年)》,以转方式、调结构为主线,以保障和改善民生为宗旨,围绕“质量安全”和“质量发展”两个基本面,积极创新质量管理工作机制,进一步提升全区卫生系统质量总体水平,积极推动“质量强区”工作。

  二、组织领导

  为了在全区卫生系统积极推动“质量强区”工作,经研究决定调整区卫生系统“质量强区”工作领导小组,组成如下:

  领导小组下设办公室,主任:(兼),工作人员:,具体负责落实医疗卫生质量强区的日常工作。

  三、主要目标及内容

  (一)提高医疗卫生单位质量管理水平

  建立服务质量持续改进长效机制,提高总体质量管理水平。一是在医疗卫生领域推行管理体系认证,在区卫生局卫生监督所导入和运行ISO9001质量管理体系,通过运用质量目标管理办法,对卫生监督工作各个环节进行文件化、系统化的程序控制和目标管理,确保卫生监督工作质量,健全卫生监督管理体系,规范执法行为;二是加强医疗质量控制、临床护理质量管理,严格执行查对、首诊负责、交接班、知情告知、会诊、转诊等核心医疗制度及诊疗操作规程,强化医务人员医疗质量管理知识,增强责任意识、质量意识和安全意识;三是围绕“三基三严”、岗位业务技能以及诊疗操作规范,采取理论测试、岗位练兵等多种形式,强化医务人员实践技能训练,以练促学,以比促学,努力提升医疗服务水平;四是加强医疗废物安全管理,规范处置医疗机构污水、医疗垃圾;五是提升卫生行政审批窗口、各医疗卫生单位服务窗口的服务质量,提高执行效能,为群众提供优质服务。(责任单位:各医疗卫生单位)

  (二)严厉打击卫生领域质量违法行为

  强化医疗卫生监管,维护医疗市场秩序。一是依法严厉打击非法行医、非法采供血、利用超声技术和其他技术手段进行非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠等违法行为;二是制定区域整治方案,针对农村、城乡结合部及外来人口集中地等重点区域进行专项执法整治,确保有效覆盖,不留死角;三是加强部门间合作,建立健全打击违法行为协作机制、风险排查长效机制、执法重大信息报告制度等工作机制。(责任单位:区卫生局医政科、区卫生局卫生监督所)

  (三)确保餐饮服务环节食品质量安全

  建立长效机制继续加大对餐饮服务单位的监管力度。一是建立健全食品安全事故应急预案;二是推行餐饮服务食品安全量化分级管理,对食品加工场所卫生、从业人员健康体检、采购索证索票、清洗消毒和食品添加剂使用等高危薄弱环节进行重点监督检查;三是加大对非法添加和滥用食品添加剂等餐饮服务环节违法行为的打击力度;四是开展餐饮服务食品安全监督抽检工作。(责任单位:区卫生局卫生监督所)

  四、活动步骤

  (一)宣传发动阶段(20xx年5月)。

  将在卫生领域推进“质量强区”工作纳入20xx年工作思路,制定具体实施方案,成立组织,开展全系统宣传,营造氛围。

  (二)全面实施阶段(20xx年5月至11月)

  全面推进提高医疗卫生单位质量管理水平,严厉打击卫生领域质量违法行为,确保餐饮服务环节食品质量安全等工作,医疗服务质量、餐饮服务环节食品质量全面提升。区卫生系统“质量强区”工作领导小组对活动开展情况进行督促检查。

  (三)总结提高阶段(20xx年12月)

  根据“质量强区”目标任务,进行全面检查,发现问题,及时整改。及时总结工作经验,进一步建立和完善长效机制,迎接区领导小组考核。

  五、具体要求

  (一)高度重视

  各医疗卫生单位、机关各科室要进一步提高认识,要把“质量强区”工作作为推动我区卫生事业跨越式发展的一项重要工作,切实加强领导,坚持一把手负总责,分管领导亲自抓,增强责任感和使命感。

  (二)注重结合

  坚持围绕卫生工作中心来开展。在强化医务人员的质量意识、安全意识和加强医疗质量管理、落实各项医疗制度等方面,各医疗卫生单位要主动投入,努力做到在工作部署时有声音,在落实贯彻时有行动,在检查监督时有作为,使“质量强区”活动与卫生业务工作相互渗透、相互促进。

  (三)建章立制

  各医疗卫生单位要进一步完善质量管理组织,针对历年来等级医院评审、基本公共卫生服务项目考核等检查中存在的.问题,对照评审标准,建立健全各类质量管理规章制度,持续改进医疗服务质量。

  (四)加强宣传

  各医疗卫生单位要充分发挥新闻媒体的宣传引导作用,利用“道德讲堂”等多种形式,大力宣传我区卫生系统“质量强区”工作动态,形成良好舆论氛围。

工作方案 篇6

  一、工作目标

  实行公司人事干部三项制度改革和员工聘用制度是现代企业制度的基本要求,是公司人事制度改革的一项重要措施。通过此次工作,基本实现公司人员的合理配置,提高员工的责任意识,风险意识,效率意识和单位的竞争能力,在新华公司内部形成一种激励机制,为建设一支精干,高效的干部队伍奠定基础。

  二、组织实施

  在董事长,总经理的.领导下,由综合办公室负责组织实施工作。按照公司"三定"方案确定的部门人员岗位数,岗位职责及任职条件,在综合办公室统一组织下做好相关聘用工作。

  三、聘用方式

  领导岗位,(部门正,副经理)采用考核聘用方式,由个人申报,公司领导评议确定。

  非领导岗位,采取竞争聘用方式,由公司统一组织进行竞争聘用。

  四、参加竞争聘用的人员范围

  参加竞争聘用的人员范围为新华公司各部门现有正式员工,竞聘岗位为各部门非领导岗位。

  五、岗位设置

  各部门非领导岗位是指在公司"三定"方案中确认的非领导工作岗位,共计19个,具体岗位见《新华公司各部门岗位设置一览表》。

  六、工作程序

  (一)竞争聘用

  1、公开报名:新华公司正式员工,均可申请参加竞争聘用,填写《新华公司各部门非领导岗位竞争聘用申请表》,按要求填报2个志愿,并依据《新华公司薪资方案》填报申请薪资等级。报名不受现工作部门限制,可以跨部门报名。填完申请表后报综合办公室。

  2、审查:由综合办公室会同有关部门对申请竞争聘用人员的任职资格申报情况进行审查。

  3、面试和考核:根据需要由公司分管副总经理及所报部门经理对申报人员进行面试和考察。

  4、各部门对本部门非领导岗位聘用人员提出初步意见(包括岗位和薪资等级)。

  5、确定人选:综合办公室将有关情况形成汇总材料,提交公司总经理办公会研究,决定聘用方案。

  6、不被聘用且不服从分配者,按"待岗"对待,领取"待岗"薪资。

  (二)领导岗位聘用

  部门经理,副经理按附件二的格式填写《新华公司部门领导岗位聘用申请表》。

  (三)签定劳动合同

  聘用方案确定后,予以公布,同时发放各岗位劳动合同范本,在员工对聘用方案没有异议情况下,签定劳动合同。

  (四)定岗定责

  从聘用和签定劳动合同之日起定岗定责,同时定薪。

  七、时间安排

  部门非领导岗位员工聘用工作的时间安排如下:

  x月19日总经理召集全体员工会议进行动员,部署,印发《新华公司各部门非领导岗位竞争聘用工作实施方案》,公布竞争聘用岗位和《新华公司薪资方案》。

  x月20日参加竞争聘用人员报名;部门经理,副经理填写《部门领导岗位聘用申请表》。

  x月24日对参加竞争聘用人员进行资格审查,并公布参加竞争聘用的人选名单。

  x月25日对竞争聘用人员面试和考察。

  x月26日各部门提交本部门非领导岗位聘用意见。

  x月27日综合办公室汇总提交公司各部门非领导岗位聘用初步方案和部门经理,副经理的聘用申请表。

  x月30日总经理办公会研究决定领导岗位和非领导岗位聘用方案并公布,同时发放劳动合同范本。

  x月10日确定聘用方案,签定劳动合同。

工作方案 篇7

  高速连接线、东环路拓宽改建工程,对进一步改善周边干线公路通行状况,完善经济开发区基础设施,拉大城市框架,具有十分重要的意义。为确保两条道路顺利实施,特制定本方案。

  一、两条道路的基本情况

  (一)高速连接线

  高速公路连接线西起东环与南环交叉口,东至坚固道口,含新赵线路口向南到新高速出口,全长6.18公里。路基宽33.8米,路面宽27米,沥青混凝土路面,道路红线控制中线两侧各25米,道路绿线控制中线两侧各45米。过村段绿化按控制红线外各20米征地,野外段绿化按控制红线外各30米征地,即村内段占地总宽90米,村外段占地总宽110米,确保公路两侧形成整体乔灌结合、高低错落有致的景观带。

  (二)东环路拓宽改建工程

  东环路拓宽改建工程,施工区段为:K247+617~K250+352.3,全长2.74公里,道路红线控制中线两侧各25米,道路绿线控制中线两侧各45米,现有路基宽34米,目前仅修建了中间16米宽的快车道。本次采用两侧加宽,32米一块板形式建设,同时设置中央硬隔离。考虑到两侧各1米的施工宽度及两侧建筑预留护墙地,此次两侧占地宽度为现路面边两侧各9米,占地总宽34米。

  二、组织机构

  为确保高速公路连接线、东环路拓宽改建工程征地拆迁工作顺利进行,市政府成立道路建设征地拆迁工作领导小组(后附名单),具体负责道路建设征地拆迁工作。

  三、各相关单位职责

  (一)交通运输局

  1.负责跑办高速连接线东延2.66公里设计变更及东环路拓宽改造施工方案审批工作;

  2.负责跑办交通运输厅,争取在交通运输厅会议纪要中明确我市规划南环路和规划东环路上跨旧高速预留建设条件,力争明确“待两条路建设时省交投总公司投资并建设两条路上跨高速的桥梁部分”内容;

  3.负责做好道路红线的测量、占地边放线及测量成果图的绘制工作;

  4.负责道路占地、拆迁登记统计工作,制作征拆任务表格,发放到各责任单位;

  5.负责道路两侧违法建筑物的认定和交通法规政策宣传工作;

  6.负责征拆工作的信息传递和征拆进度上报工作;

  7.负责道路征拆范围、征拆标准和征拆验收工作;

  8.负责组织协调各部门、乡镇和街道办开展征拆工作;

  9.负责道路的路基放线工作;

  10.负责联系石市公路工程处,协调跑办道路施工招投标工作;

  11.负责联系国防光缆管理部门(长途通讯传输局)商讨四条路范围内国防光缆的迁移费用等相关事宜。

  12.负责按照规划局交付的设计图纸,组织道路市政管线施工,尽快编制施工预算并对市政管线施工进行招标。

  13.负责按照分工完成相关的拆迁任务并完成责任段拆除后建筑垃圾的清运工作。

  (二)长寿街道办事处、马头铺镇、邯邰镇

  1.负责辖区征迁范围内土地丈量,签订补偿协议,协助群众办理土地补偿手续;

  2.负责辖区机井、树木、青苗等附着物补偿费发放工作;

  3.负责积极主动配合各部门对辖区内道路两侧违法建筑的.拆除工作,并完成各自分包责任段拆迁工作任务;

  4.负责解决辖区征地拆迁宣传教育工作,负责征拆工作中各种矛盾和问题处置,确保工程进度。

  (三)城乡规划局

  1.负责做好两条道路市政管线设计工作;

  2.负责道路两侧违法建筑物的认定和相关政策法规宣传工作。

  (四)住建局

  1.负责两条道路城管界内及责任范围内灯杆、排水管道、花池等迁移工作;

  2.负责完成分包责任段拆迁工作任务。

  (五)国土资源局

  1.负责道路征地拆迁范围内,所有非法占地及设施的清理工作,全力配合各部门、各乡镇、街道办拆除违法建筑。

  2.负责按照分工完成相关的拆迁任务并完成责任段拆除后建筑垃圾的清运工作。

  (六)综合执法局

  1.负责城区拆迁法规宣传及两条路城管界内及责任范围内的广告牌匾的拆除工作;

  2.负责根据征迁工作领导小组的安排,全力配合部门、各乡镇、街道办拆迁工作。

  3.负责按照分工完成相关的拆迁任务并完成责任段拆除后建筑垃圾的清运工作。

  (七)财政局

  1.负责按规定安排有资质单位对有手续的房子及建筑进行评估并按照支付程序进行补偿;

  2.负责按照政府协议筹措并支付工程建设资金。

  (八)工管办

  1.负责组织工业新区内无繁线通往第二污水处理厂的污水管线设计、施工招投标组织和管理工作;

  2.负责协调工业园区内所有企业房屋及设施的迁移、退距等工作;

  (九)电力局

  1.负责道路征地拆迁范围内所有电力杆、电力光缆、变压器等电力设施的迁移工作;

  2.负责按要求全力配合两条路其他非法建筑物拆除工作。

  (十)电视台

  负责道路征地拆迁范围内所有有线电视杆、光缆等有线电视设施的迁移工作,同时做好两条路征拆及施工的宣传工作。

  (十一)移动公司分公司

  负责道路征地拆迁范围内所有移动塔杆等移动公司设施的迁移工作。

  (十二)电信公司分公司

  负责道路征地拆迁范围内所有电信杆、电信光缆等电信设施的迁移工作。

  (十三)联通公司分公司

  负责道路征地拆迁范围内所有权属内的杆线等设施的迁移工作。

  (十四)自来水公司

  1.负责道路征地拆迁范围内所有权属内的自来水管道及设施的加固和杆迁移工作。

  2.负责按要求全力配合两条路其他非法建筑物拆除工作。

  (十五)天然气公司分公司

  负责道路征地拆迁范围内所有权属内的天然气管道及设施的加固和杆迁移工作。

  (十六)商务局

  负责道路征地拆迁范围内加油站及其设施的迁移工作。

  (十七)公安局

  负责道路征地拆迁及道路施工中的安全保障工作,及时解决各种问题和矛盾。

  (十八)社保局

  负责所有被占地户土地补偿手续的办理,建立补偿台帐,申请发放土地补偿资金。

  (十九)信访局

  负责做好征地拆迁及道路施工中的信访接待和信访案件处理工作。

  (二十)长途通讯传输局维护中心

  负责及时与上级长途通讯管理部门沟通,同时与交通运输局协调,尽快实现两条路范围内国防光缆的搬迁。

  四、工作时间安排

  (一)宣传动员阶段(20xx年7月25日-7月31日)。各乡镇、街道办及相关部门要积极深入对征地范围内的各村、各户及企业进行广泛深入地宣传动员,及时将我市征地补偿政策和法规宣传到户、到人,切实做好群众的宣传、教育、说服和解释工作,积极争取群众的理解和支持。

  (二)征地拆迁阶段(20xx年8月1日-8月15日)。各乡镇、街道办和责任单位要严格按照要求,于8月15日前完成各自分包责任段征地拆迁工作,积极与群众进行沟通,签订补偿协议。在清点完毕后,及时汇总、清算并做好群众的兑付工作。

  (三)路基清理及施工阶段(20xx年8月16日-11月30日)。交运局要按照高速连接线、东环路施工图纸做好放线以及路基清理工作,为施工单位进场施工打好基础。施工单位要严格施工管理,确保11月15日前完成路面工作。

  五、工作要求

  (一)加强组织领导。高速公路连接线、东环路拓宽改建征地拆迁工作时间紧、任务重。有关乡镇、街道办及相关部门要高度重视,把此项工作摆上重要议事日程,作为一项重要任务来完成。主要领导要亲手抓、负总责,分管领导要具体抓、现场抓。要严格按照征迁工作要求,周密计划,安排专人全程负责,确保各项工作扎实有序的开展。

  (二)广泛宣传动员。各乡镇、街道办及相关部门要采取灵活多样地形式,加大宣传力度,大力宣传高速公路连接线、东环路拓宽改造等工程建设的重要意义,宣传我市征地拆迁工作法律、法规和政策,通过宣传,使沿途村、户家喻户晓,人人皆知。

  (三)形成工作合力。各单位、各部门要树立全市一盘棋的思想,加强协作,密切配合,形成强大的工作合力。在征地拆迁过程中,要严格执行有关法律、法规和政策,严格掌握政策界限和工作标准,做到实事求是、准确无误,确保征地拆迁工作顺利推进。

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